-
Data: 2005-09-09 06:54:41
Temat: Re: Udzielanie odmowy zatrudnienia
Od: "Efendi" <f...@r...di> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Użytkownik "Asmodeusz" <c...@n...asmodeusz.prv.pl> napisał :
> Pytanie mimo humorystycznej formy jest całkiem poważne.
> Myślę że taki pozornie drobiazg, dla odrzuconego kandydata jest
> dyskryminacją, a dla potencjalnego pracodawcy może być dost istotnym
> wymogiem.
> Akurat muzyka wydaje się dobrym przykładem. Jakoś nie wyobrażam sobie
> np. zatrudnienia programisty metala razem z dotartym już zespołem który
> umila sobie pracę słuchając hiphopu. Przewidywane tarcia międzyludzkie
> są chyba dość istotnym powodem do odrzucenia czyjejś kandydatury.
Pytanie nie jest nawet humorystyczne, lecz absurdalne. Pracodawca nie może
stawiać takich wymogów, chyba, że jest w jakiś sposób związany z branżą
muzyczną i pracownicy mają na codzień do czynienia z muzyką, ale w ramach
obowiązków służbowych. Może się zdarzyć sytuacja, że zespół pracowników ma
takie wpływy, że może decydować o tym jakiego wzrostu ma być kandydat, ale
odmawianie przyjęcia kandadatowi na tej podstawie jest czystą głupotą.
Rzeczywiście może być interpretowane jako dyskryminacja. Trudno jednak sobie
wyobrazić, by jakikolwiek pracodawca był na tyle durny, by podać taki powód
odmowy.
Tarcia międzyludzkie w pracy a dyskryminacja to zupełnie różne sprawy.
Tarcia mogą przerodzić się w mobbing, jeśli ktoś wykorzystuje swoje
stanowisko do znęcania się nad podwładnym.
Następne wpisy z tego wątku
- 09.09.05 07:48 Kira
- 09.09.05 08:24 Efendi
- 09.09.05 11:24 Asmodeusz
- 09.09.05 11:30 Kira
- 09.09.05 11:35 Efendi
- 09.09.05 11:43 Paweł 'Styx' Chuchmała
- 09.09.05 11:47 Efendi
- 09.09.05 12:31 Efendi
- 09.09.05 12:45 Paweł 'Styx' Chuchmała
- 09.09.05 22:15 Immona
- 10.09.05 06:55 Michał
Najnowsze wątki z tej grupy
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
Najnowsze wątki
- 2025-04-22 Warszawa => Scrum Master <=
- 2025-04-22 Warszawa => Solution Architect <=
- 2025-04-22 Warszawa => Software Solution Architect <=
- 2025-04-22 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-04-22 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-04-22 Warszawa => Tester Automatyzujący <=
- 2025-04-22 Warszawa => Test Automation Engineer <=
- 2025-04-22 Warszawa => Manual tester <=
- 2025-04-22 Warszawa => Administrator Systemów OSS <=
- 2025-04-21 Gdańsk => Team Lead Data Engineer (Snowflake) <=
- 2025-04-21 Warszawa => Key Account Manager (Usługi HR) <=
- 2025-04-21 Wrocław => Key Account Manager (ERP) <=
- 2025-04-21 Warszawa => Key Account Manager IT <=
- 2025-04-21 Białystok => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-04-21 Zielona Góra => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, P