> > Moja zona, kobieta tylez dobra co naiwna [cięcie]

> To nie naiwność, to ma zupełnie inną nazwę...

I see your point, ale ona tez to czyta ;)

> Ja bym się za bardzo nie martwił.
> Zleceniodawca roszczenia z tytułu tego zapisu może dochodzić tylko w
> postępowaniu cywilnym, a w takowym to na nim ciąży obowiązek wykazania i
> udowodnienia zasadności roszczenia w ogóle, jak i jego wysokości.
> Z kolei druga strona może przed sądem pracy wykazać faktyczne istnienie
> okoliczności zatrudnienia zawartych w art. 22 §1^1 KP oraz naruszenie zapisu
> art. 22 §1^2 KP. A wówczas zleceniodawcy zapewne rura zmięknie dość
> szybko...

Dzieki Jotte, sensowne.

Pozdrawiam