-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!wsisiz.edu.pl!newsfeed.neostrada.pl!
nemesis.news.neostrada.pl!atlantis.news.neostrada.pl!news.neostrada.pl!not-for-
mail
From: "Jackare" <j...@p...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Planowane osłabienie związków zawodowych
Date: Mon, 21 Jul 2008 15:05:47 +0200
Organization: TP - http://www.tp.pl/
Lines: 29
Message-ID: <g6221p$sv$1@nemesis.news.neostrada.pl>
References: <g5pp0i$b8q$1@nemesis.news.neostrada.pl>
<g5qb43$7fu$1@news.dialog.net.pl>
<g60jcp$i9g$1@nemesis.news.neostrada.pl>
<g60kjb$njb$1@news.dialog.net.pl> <g61vts$1lj$1@inews.gazeta.pl>
NNTP-Posting-Host: eau96.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: nemesis.news.neostrada.pl 1216646009 927 83.22.184.96 (21 Jul 2008 13:13:29
GMT)
X-Complaints-To: u...@n...neostrada.pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 21 Jul 2008 13:13:29 +0000 (UTC)
In-Reply-To: <g61vts$1lj$1@inews.gazeta.pl>
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Windows Mail 6.0.6000.16386
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.0.6000.16386
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:222771
[ ukryj nagłówki ]
> Głównym zmartwieniem związkowców jest to, żeby nie przegapić sytuacji,
> kiedy
> można przyjąć kolejnego prezesa czy wiceprezesa i obdarowac go na kolejne
> kilka lat pewną pracą gdzie nie będzie musiał nic robić. Zwolnic nie
> wolno,
> pracować nie musi.
> Związki zawodowe już dawno minęły się ze swoją misją tak jak wiele innych
> instytucji w tym kraju.
>
dokładnie o tym pisałem. Związkowcy są utrzymywani z budżetu zakładów. W
takich patologicznych firmach jak PP przewodniczący poszczególnych związków
nie podskoczą dyrektorowi / naczelnikowi bo są przez niego finansowani. W
związku z tym nie są też zbyt zainteresowani " ndstawianiem tyłka" za
problemy Kowalskiego lub z Kowalskim.
Z kolei w firmie mojej żony można zwolnić dyrektora, kierownika, wywalić
całe kierownictwo delegatur terenowych firmy czy odprawić zarząd ale
związkowcy są nietykalni i się panoszą kłując pozostałych pracowników w oczy
nieróbstwem.
Nie mówię że taka jest norma bo znam ten aspekt tylko na przykładzie dwóch
stosunkowo dużych firm w moim mieście, ale to w tych firmach właśnie nie
można przeprowadzić żadnej restrukturyzacji, wprowadzić systemów
motywacyjnych, dać ludziom zarobić w powiązaniu z efektami ich pracy, bo
albo się związki nie potrafią dogadac między sobą albo się okopały i pilnuja
aby wszyscy inni mieli tak samo mało, słowem instytucja zaczyna żyć sama dla
siebie.
--
Jackare
Następne wpisy z tego wątku
- 21.07.08 16:17 entroper
- 21.07.08 17:53 Jotte
- 21.07.08 18:04 Jotte
- 21.07.08 18:48 Adam Płaszczyca
- 21.07.08 19:10 Jotte
- 22.07.08 07:34 PioPio
- 22.07.08 16:13 Jotte
- 23.07.08 11:38 Herald
- 23.07.08 13:41 Jotte
- 23.07.08 14:53 PioPio
- 23.07.08 16:01 Jotte
- 24.07.08 06:58 PioPio
- 24.07.08 07:02 PioPio
- 24.07.08 09:10 Herald
- 24.07.08 09:16 Wojciech Bancer
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-15 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-15 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, Produk
- 2025-03-15 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
- 2025-03-15 China-Kraków => Key Account Manager IT <=
- 2025-03-14 Lublin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-03-14 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2025-03-14 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-14 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-14 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-03-14 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-14 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-14 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=