Dnia 2005-01-04 15:00, Użytkownik Immona napisał:

> faktow interesujacych konkretnego pracodawce. Piszac o sobie absolutnie
> wszystko utrudniasz znalezienie tych waznych dla HRa informacji, ktorych
> jest zwykle tylko kilka.

i tu jest błąd, że to HR czyta w pierwszej kolejności CV. Powinni to
robić specjaliści z z danej dziedziny. Oni potrafią ocenić czy dany
kandydat ma potrzebną wiedzę i doświadczenie na dane stanowisko.
Dopiero potem dopuścić HR.
A jak jest najpierw HR, to często ludzie z dużą wiedzą odpadają, a
przechodzą Ci, co potrafią ładnie wodę lać.

--
Witiia