eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjepraca za granicaRe: praca za granica
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "grom@x" <gromax@_USUN_.interia.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: praca za granica
    Date: Mon, 08 Jun 2009 10:30:06 +0100
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 50
    Message-ID: <h0iln8$sc0$1@inews.gazeta.pl>
    References: <h0iab6$r0j$1@mx1.internetia.pl>
    NNTP-Posting-Host: 88-105-103-150.dynamic.dsl.as9105.com
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1244453416 29056 88.105.103.150 (8 Jun 2009 09:30:16 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 8 Jun 2009 09:30:16 +0000 (UTC)
    X-User: gromax
    In-Reply-To: <h0iab6$r0j$1@mx1.internetia.pl>
    User-Agent: Thunderbird 2.0.0.21 (Windows/20090302)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:230199
    [ ukryj nagłówki ]

    po pierwsze - zależy o jakim kraju myslisz.
    Domyślam się że skoro padło słowo "contract" jest to kraj anglojęzyczny
    czyli UK albo IRL
    I dalej: contract to w tłumaczeniu na język polski "umowa", czyli raczej
    dużo istotniejsze jest co masz w niej zapisane
    W prawie brytyjskim nie ma czegoś na kształt naszego "kodeksu pracy",
    odbywa się to troszeczkę inną drogą, co oczywiscie nie znaczy że
    pracownik nie ma żadnych szans w sporze z pracodawcą
    W skrócie mówiąc mozesz mieć rózne kontrakty (umowy) - np. permanent,
    temporary, fixed term. Ale możesz być takze jako self employed, co daje
    odpowiednik naszego "samozatrudnienia jednoosobowego" (w sensie że sam
    jesteś sobie pracodawcą i pracownikiem, nikogo nie zatrudniasz)

    sądzę że większość odpowiedzi znajdziesz tutaj:
    http://www.totaljobs.com/Content/Legal_Issues.html

    no i oczywiście gdzie szukac prawa:
    http://www.citizensadvice.org.uk

    >
    > 2. jak wyglada sprawa zaliczania tego typu wspolpracy na zasadzie
    > kontraktu - czy ten okres pracy bedzie sie pozniej zaliczal do emerytury
    > w Polsce? Czy trzeba bedzie jakos dokumentowac prace zagraniczna w
    > ZUS-ie dla potrzeb przyszlej emerytury?
    > 3. podatki - czy zawsze trzeba rozliczac sie z naszym fiskusem -
    > pracujac na kontrakcie gdzies poza Polska?
    > Podobno procenty z rachunkow bankowych poza granicami Polski tez trzeba
    > ujawniac fiskusowi....
    >

    w zależności gdzie będziesz zatrudniony, tam będziesz płacić podatki.
    Jak jesteś zatrudniony w PL to jednym z ogniw podatkowych jest ZUS, w UK
    jest ichni urząd podatkowy (Inland Revenue, w skrócie IR) z ichnimi
    mechanizmami dotyczącymi późniejszych emerytur.
    Oczywiste jest że ludzie się przemieszczają za pracą, w tym do innych
    krajów, stąd musi istnieć odpowiednie prawo dotyczące rozliczeń "tam i
    tu", stąd zresztą jest obszernie komentowane "podwójne opodatkowanie".
    Albo inne hasło - "pracowałeś za granicą - odzyskaj swój podatek"
    w skrócie ci odpowiadając - podatki trzeba płacić, po powrocie do polski
    powinieneś zlozyć odpowiedniego PIT-a z rozliczeniem za swoje zarobki,
    za granicą pracujesz na swoją zagraniczną emeryturę.
    A w szczegółach odsyłam do aktów prawnych (np. na http://mf.gov.pl ),
    opinii na portalach dla polonii itd. temat-rzeka



    >
    > Czy sa poza tym jeszcze jakies pulapki o ktorych malo kto wie?

    Sprytne pytanie :) Ucz się i staraj się popełnić jak najmniej błędów!

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1