Dnia Sat, 07 Oct 2006 23:16:18 +1300, Immona <c...@n...gmailu>
w <eg7upk$paa$1@inews.gazeta.pl> napisał:

[ ... ]
> Polecam "Nickel and Dimed" Barbary Ehrenreich. Strasznie lewacka
> ksiazka, jesli chodzi o komentarz, ale bazowa tresc jest interesujaca -
> autorka, z amerykanskiej klasy sredniej, zatrudnila sie w kilku pracach
> typu "najgorsze i najnizej platne" i to opisala. Jej opis jest na tyle
> realistyczny, ze mozna dojsc do zupelnie innych wnioskow, niz chciala
> autorka. Otoz w pracach, ktore sa nisko platne, niewykwalifikowane,
> nieprzyjemne i bez perspektyw istnieje "walka klas" - pracownicy staraja
> sie dac z siebie najmniej, jak moga bez utraty pracy i "zamordyzm"

Dziwnym nie jest, po co się przepracowywać?

> wydaje sie konieczna strategia. Tyle, ze to dotyczy ludzi bez ambicji
> zwiazanych z kariera, malo wydolnych intelektualnie itp. Gdyby Any User
> pisal to wszystko, co pisze, w odniesieniu do zarzadzania szeregowymi
> pracownikami np. supermarketu czy innej "tepej" pracy, nie dziwilabym
> sie tak bardzo. Ale IT - nawet, jak mowimy o najnizszych stanowiskach
> typu helpdesk czy dlubanie czegos w PHP - to dziedzina, w ktora sie
> wchodzi ze szczerego zainteresowania i ktora wymaga jakichs zdolnosci

Coś ty. Na informatykę idą często ludzie którzy sądzą, że tam będzie
dobra płaca.
A potem okazuje się, że ci ludzie odpadają w rozmowach na lepiej płatne
stanowiska, bo nie umieją niczego i nie mają odpowiedniego CV.
No to idą do śmieciowej pracy żeby złapać wpis do CV, i może przypadkiem
czegoś się nauczą.
Ale z okazji, że w takich smieciowych pracach jest większość im
podobnych, mają małą szansę nauczyć się czegoś porządnego, i wpadają w
pętlę śmieciowych prac za niską pensję - niewiele umieją, mają syfiastą
robotę w której niczego sięnie uczą, bo po co?. A skoro niczego się nie
nauczyli, to patrz od słowa niewiele.
Ci lepsi odchodzą szybciej.

> I.

ja czyli jakub
--
Z zaparkowanego Forda Fulkersona wysiedli generał Grant i porucznik
Revoke.