-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.neostrada.pl!atlantis.news.
neostrada.pl!news.neostrada.pl!not-for-mail
From: "Jurek M" <m...@1...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Jak się nie dać zwolnić
Date: Wed, 4 Mar 2009 08:58:46 +0100
Organization: TP - http://www.tp.pl/
Lines: 71
Message-ID: <gold5v$2b9$1@nemesis.news.neostrada.pl>
References: <goed63$98j$1@news.dialog.net.pl>
<goertm$kfd$1@nemesis.news.neostrada.pl>
<goerup$kga$1@news.dialog.net.pl>
<goeup2$5tj$1@atlantis.news.neostrada.pl>
<goev1u$nbt$1@news.dialog.net.pl>
<gogb4l$ej3$1@atlantis.news.neostrada.pl>
<gohmv8$i1l$2@news.dialog.net.pl>
<goinha$oqr$2@atlantis.news.neostrada.pl>
<gojgla$l36$1@news.dialog.net.pl>
<gok792$cf9$1@nemesis.news.neostrada.pl>
<gok968$8p0$1@news.dialog.net.pl>
NNTP-Posting-Host: ahl254.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=response
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: nemesis.news.neostrada.pl 1236154367 2409 83.25.193.254 (4 Mar 2009 08:12:47
GMT)
X-Complaints-To: u...@n...neostrada.pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 4 Mar 2009 08:12:47 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.5512
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.5579
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:227317
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> napisał w wiadomości
news:gok968$8p0
>> Czy uważasz, że należą im się specjalne przywileje?
> Jak miliony to przywileje nie były by specjalne tylko standardowe.
Racja. Ale już nie przywileje tylko 'socjal' (wydrenowany z kieszeni
podatników).
>> Nie widzę zależności między zasługami
> No i?
Tutaj wcięło mi tekst. ;)
Chodziło o to, że wybitne zasługi w przeszłości nie upoważniają nikogo do
uprzywilejowanej pozycji na rynku pracy.
>> Cóż, nie wybieramy sobie czasów, w jakich żyjemy, i każdy jakoś musi
>> sobie radzić.
> Toteż sobie ludzie radzą.
Skoro sobie radzą, to o co chodzi? Jest ok. ;)
>> Ustawowo? Może wprowadzić ulgi itp. zachęty, przywileje?
> Miały ponoć być.
Gdy dożyję do 50-tki, będę się martwił.
> O ile na posiadanie 50 czy wiecej lat człowiek nie ma wpływu, to posiadanie
> rodziny i dzieci ma.
Fakt.
Skoro ma dzieci (inne osoby na utrzymaniu), to i ma potrzeby.
Samochód, możesz sprzedać. Dziecka nie.
Masz obowiązek je utrzymywać, nałożony przez Państwo (choćby alimentacyjny).
Mało tego. Wysokość alimentów sąd nalicza, biorąc pod uwagę potencjalne
możliwości rodzica, a nie jego faktyczne zarobki. Sądu to nie obchodzi. I rób co
chcesz. Inaczej pójdziesz siedzieć.
[Tutaj powinien wypowiedzieć się ktoś, kto (nie)płaci alimenty, żeby ew.
sprostować moje nieścisłości w tym temacie.]
Skonfrontuj teraz 'pokrzywdzonego' 50-latka (dzieci samodzielne) z 35-latkiem,
który ma zobowiązania.
I skoro sam potwierdziłeś, że 50-latek to człowiek w sile wieku, w pełni
wartościowy, to niech konkuruje z innym, także młodszymi. Poradzi sobie. Po co
go dodatkowo wspierać?
Niech sam przekona pracodawcę, że to właśnie jego warto zatrudnić (nie
zredukować).
Inną sprawą jest dyskryminacja ludzi, powiedzmy, z innego pokolenia, w 'młodych
i dynamicznych' zespołach, na gruncie towarzyskim. Bo nie zawsze pasują do
młodszych kolegów...to przykre, ale takie zjawisko zauważyłem.
Niestety, z 53-letnią Panią Jadzią z księgowości nikt nie chciał się
'integrować', bo nie pasowała do reszty, nie była już atrakcyjną laską, nie
lubiła "Feel", "Ich Troje"...i w ogóle była jakaś taka 'niedzisiejsza'...
Być może tutaj tkwi problem w niechęci do zatrudniania ludzi po 50-tce?
I z tego samego powodu jako pierwsi idą na 'odstrzał'?
>> Co rozumiesz przez "bazę człowieczeństwa"?
> Oto jest pytanie.
> Nie umiem tego w tej chwili ująć w jednoznaczne słowa i nie chcę też próbować,
> bo na każdą niezręczność czy niejasność wypowiedzi rzucą się prymitywne hieny
> prostackiej ideologii i dojdzie do debilnej wymiany zarzutów.
Czyli wiemy o co chodzi, ale nie umiemy tego ująć słowami... ok.
Jurek M.
Następne wpisy z tego wątku
- 04.03.09 08:03 Jurek M
- 04.03.09 09:24 Emka
- 04.03.09 09:57 mihau
- 04.03.09 10:04 mihau
- 04.03.09 10:32 Jurek M
- 04.03.09 12:44 mihau
- 04.03.09 17:37 Scowron
- 04.03.09 18:39 entroper
- 04.03.09 21:07 Jotte
- 04.03.09 21:08 Jotte
- 04.03.09 21:44 Jotte
- 04.03.09 22:31 Jotte
- 05.03.09 01:19 Jackare
- 05.03.09 07:04 Baloo
- 05.03.09 07:12 Jurek M
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-01-04 Warszawa => Specjalista ds. IT - II Linia Wsparcia <=
- 2025-01-04 Warszawa => Java Developer <=
- 2025-01-04 Warszawa => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-01-04 Warszawa => System Architect (Java background) <=
- 2025-01-04 Wrocław => Application Security Engineer <=
- 2025-01-04 Chrzanów => Specjalista ds. public relations <=
- 2025-01-04 Katowice => Key Account Manager (ERP) <=
- 2025-01-03 Wrocław => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-01-03 Warszawa => International Freight Forwarder <=
- 2025-01-03 Mińsk Mazowiecki => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-01-03 Warszawa => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-01-03 Lublin => Delphi Programmer <=
- 2025-01-03 Lublin => Programista Delphi <=
- 2025-01-03 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-01-03 Warszawa => Developer .NET (mid) <=