>> Czy
>> potrafiłbyć dotychczasowych równorzednych Tobie kolegów rozliczyć z
>> efektów i np obciąć im jakąś premię
> To potrafi każdy h...
Ale nie każdy to umie zrobić nie stając się jednocześnie chujem w swojej i
innych ocenie. Co wobec tak błachych problemów ma powiedzieć dajmy na to
taki sędzia, który musi decydować o życiu i losie innych ludzi ?

>> Co
>> zrobiłbyś wiedząc że trzech Twoich pracowników jest na "udawanym"
>> zwolnieniu lekarskim (...)
> Jeśli to nie jest długotrwałe zwolnienie to nic nie może zrobić.
> Ty też nie mógłbyć.
>
Co zrobi w ogóle, a nie tym ludziom w danym momencie. Z ludźmi można złatwić
sprawę później i niekoniecznie "załatwić" w negatywnym tego słowa znaczeniu.
Negatywnym dla ludzi oczywiście.

>> Jeżeli praca na stanowisku kierowniczym jest Twoim celem
>> zawodowym to dąż do niego wszelkimi sposobami

> Stary, ja pier.....
> WSZELKIMI sposobami??
> Co ty wypisujesz??
>
Jeżeli coś jest Twoim celem to zazwyczaj dążysz do jego osiągnięcia?
Wysilasz się, starasz, kombinujesz.... No to o co chodzi? Nie namawiam do
mordowania, trucia wewnętrznej konkurencji, donoszenia, podkłądania świń,
podpalania biura dotychczasowego kierownika itp
To takie ogólnie używane określenie i nie łap mnie za słowa i słówka, proszę
:)
--
Jackare