-
Data: 2003-03-20 23:04:12
Temat: Re: Chore wymagania pracodawców
Od: Flyer <f...@p...gazeta.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Flyer napisał:
> Jezeli musi doplacac do tego interesu to tak - mimo wszystko wartosc
> pracownika da sie wyliczyc jako sume jego kosztow ponoszonych obecnie i
> wartosc wiedzy, ktora zdobyl.
W uzupelnieniu - twierdzenie, ze wartosc wiedzy jest wyznaczana przez
rynek jest duzym uproszczeniem - gdyby firma musiala sie zwrocic do
innych podmiotow rynkowych nie bedacych osobami fizycznymi, to za wiedze
ktora czerpie za psie pieniadze od swoich pracownikow, uslyszala by o
wiele wyzsza stawke - sugeruje po raz nie wiadomo ktory, ze osoby
fizyczne sa "wirusem" Rynku - istnieja mimo niezaprzeczalnych argumentow
przemawiajacych za brakiem mozliwosci ich istnienia (np. zasilek w UP
starcza na PRZEZYCIE i nic wiecej) ;).
Flyer
Następne wpisy z tego wątku
- 21.03.03 00:09 Nina M. Miller
- 21.03.03 00:11 Nina M. Miller
- 21.03.03 01:01 Flyer
- 21.03.03 01:46 Kyniu
- 21.03.03 01:46 Kyniu
- 21.03.03 03:30 Kaizen
- 21.03.03 07:36 Michał Gancarski
- 21.03.03 07:43 Michał Gancarski
- 21.03.03 07:45 Michał Gancarski
- 21.03.03 08:45 Roman Kubik
- 21.03.03 09:21 Roman Kubik
- 21.03.03 09:24 Nina M. Miller
- 21.03.03 09:19 krzysztofsf
- 21.03.03 13:29 Flyer
- 21.03.03 13:54 LL
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-01-17 Warszawa => Inżynier oprogramowania .Net <=
- 2025-01-17 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-01-17 Warszawa => System Architect (Java background) <=
- 2025-01-17 Warszawa => Full Stack .Net Engineer <=
- 2025-01-17 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-01-17 Lublin => Programista Delphi <=
- 2025-01-17 Warszawa => Developer .NET (mid) <=
- 2025-01-17 Ostrów Wielkopolski => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Ksi
- 2025-01-17 Katowice => Senior Field Sales (system ERP) <=
- 2025-01-17 Wróblewo => Analityk finansowy <=
- 2025-01-17 Żerniki => Specjalista ds. Employer Brandingu <=
- 2025-01-17 Warszawa => International Freight Forwarder <=
- 2025-01-17 Warszawa => Helpdesk Specialist <=
- 2025-01-17 Kraków => User Experience Designer <=
- 2025-01-16 Katowice => Key Account Manager (ERP) <=