eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjewypowiedzenie-pytaniaRe: wypowiedzenie-pytania
  • Data: 2005-11-20 15:22:48
    Temat: Re: wypowiedzenie-pytania
    Od: gromax <gromax@WYTNIJ_TO_interia.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    konsekwencje:
    - powód rozwiązania umowy (odpowiedni paragraf z KP bez szczegółów) masz
    zawsze wpisany do świadectwa
    - od rodzaju rozwiązania zalezy przyznanie np. zasiłku dla bezrobotnych (jak
    będziesz miał np. porozumienie stron to zasiłek po trzech miesiącach na
    trzy miesiące)
    - kolejny pracodawca może, ale nie musi patrzeć na ten punkt (zwykle
    świadectwa przynosi się już dla formalności przy przyjęciu, tak że nie ma
    to już więlszego znaczenia)
    --
    ---- to tylko moje zdanie ---
    -- G -- R -- O -- M -- A -- X --
    -> komputer już od 250 zł <-
    _/\z/\a/\p/\r/\a/\s/\z/\a/\m/\_

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1