eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeZakaz Konkurencji - jak szeroko moze byc stosowany?Re: Zakaz Konkurencji - jak szeroko moze byc stosowany?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
    .pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Sylwia" <s...@i...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Zakaz Konkurencji - jak szeroko moze byc stosowany?
    Date: Tue, 5 Dec 2006 23:35:41 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 26
    Message-ID: <el4se9$q88$1@nemesis.news.tpi.pl>
    References: <s...@w...sal.com>
    <7...@n...onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: fir2.internetdsl.tpnet.pl
    X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1165358345 26888 83.13.225.2 (5 Dec 2006 22:39:05 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 5 Dec 2006 22:39:05 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:197704
    [ ukryj nagłówki ]

    Każda ze stron ma prawo do dodania swoich zapisków, warunków.
    Im mniej szczegółowa umowa, tym gorzej dla pracownika, może być
    obwarowany zakazem, a w zamian nic nie dostanie.
    Trzeba pamiętać m.in. o tym, że:
    należy określić prawa i obowiązki obu stron, więc skoro masz 2 lata
    lojalki - to należy
    Ci się tyle i tyle % odszkodowania w tym okresie (nie mniej niż 25%) - jak
    tego
    zapisu nie będzie to niewiele można zdziałać.
    Sam przepis to bubel trochę, więc bez w/w wzmianki można zostać na lodzie:
    bez kasy i pracy.
    Oczywiście trzeba też pamietać o obowiązkach: jeżeli umowa jest podpisana
    pracodawca
    ma prawo żadać odszkodowania za straty spowodowane złamaniem umowy przez
    pracownika.
    Trzeba czytać, co się podpisuje.

    Ponadto już w trakcie trwania umowy można dostawać odszkodowanie, ale musi
    być
    to zawarte w umowie. Ważna jest też sama forma umowy, warto więc dokładnie
    przypomnieć sobie ostatnie przepisy KC w tym zakresie.

    Mam nadzieję, że choć trochę pomogłam
    Sylwia


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1