-
Data: 2005-09-27 09:09:23
Temat: Re: Prawo pracy a kwestie rekrutacji
Od: "Immona" <c...@n...googlemailu> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Użytkownik "Galathea" <g...@n...poczcie.w.onet.pl> napisał w wiadomości
news:1q6u88gqrpweg.1fs2p5g8xo260.dlg@40tude.net...
> Prawdę mówiąc - czytając ogłoszenia o pracę - mam wrażenie, że
> wynagrodzenie jest raczej objęte tajemnicą - czasem zdarzy się
> "adekwatne do umiejętności" bądź "atrakcyjne" (rzadko). Dotychczas
> _nigdzie_ nie spotkałem ogłoszenia polskiej firmy, która podawałaby
> jawnie - ile można oczekiwać.
>
> Czyżby rodzimi pracodawcy nie mieli się czym chwalić ? To pytanie
> retoryczne z mojej strony :P.
Chyba to nie jedyny powod, poniewaz firmy, ktore bez wstydu moglyby pokazac
zakres oferowanych zarobkow - np. w IT Siemens czy Motorola placa
przyzwoicie - rowniez tego nie robia. Sadze, ze wynika to ogolnie z biedy w
kraju i emocji budzonych zarowno przez niskie, jak i wysokie pensje. Te
niskie, gdy sa publicznie pokazane, budza oburzenie i psuja image firmy,
choc i tak mnostwo osob bedzie o nie konkurowac. Te wysokie budza natomiast
oburzenie na tle nierownosci spolecznych. Z reklamowego punktu widzenia jest
niekorzystne, gdy osoba widzaca ogloszenie danej firmy, nawet nie skierowane
do niej, dozna negatywnych uczuc - chocby nie byly skierowane bezposrednio
przeciwko firmie.
Dodatkowo na rynku specjalistow jest u nas niedobor wykwalifikowanych ludzi
i podanie takich danych jest powiedzeniem konkurencji, ile trzeba dac, zeby
miec szanse podkupienia tych ludzi.
I.
Następne wpisy z tego wątku
- 28.09.05 10:28 GT
- 28.09.05 11:06 Immona
- 27.09.05 21:21 Koziorozec
- 27.09.05 21:36 Tomasz Płókarz
- 27.09.05 21:32 Koziorozec
- 27.09.05 21:09 zebi
- 28.09.05 19:02 złoty
- 29.09.05 01:12 Koziorozec
- 29.09.05 08:08 GT
- 29.09.05 10:42 Jotte
- 29.09.05 11:00 GT
- 29.09.05 11:10 Jotte
- 29.09.05 11:57 GT
- 29.09.05 17:50 Koziorozec
- 29.09.05 18:06 Tomasz Płókarz
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-02-25 Warszawa => Analityk Biznesowo-Systemowy <=
- 2025-02-25 Warszawa => SQL Developer <=
- 2025-02-25 Kraków => DevOps Engineer (Junior/Regular) <=
- 2025-02-25 Kraków => Front-end Developer <=
- 2025-02-24 Białystok => System Architect (Java background) <=
- 2025-02-24 Białystok => System Architect (background deweloperski w Java) <=
- 2025-02-24 Białystok => Solution Architect (Java background) <=
- 2025-02-24 Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=
- 2025-02-24 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-02-24 Gliwice => Ekspert IT (obszar systemów sieciowych) <=
- 2025-02-24 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-02-24 Warszawa => International Freight Forwarder <=
- 2025-02-24 Mińsk Mazowiecki => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-02-24 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-02-24 Katowice => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=