> . Nie zdziwie sie, jesli poznawszy legalne rozwiazania pojdzie za
> Twoja rada, ale nie nazywaj tego "na tyle legalnym, na ile sie da".
>
>
Ja mu pokazałem drogę :) z jej częścią legalną i częścią nielegalną, która
czy chcemy czy nie po prostu funkcjonuje w życiu. Jedni tak robią a inni się
na to godzą i takie rzeczy się po prostu dzieją.
Czy będzie jej płacił "pod stołem", czy będzie ona siedzieć przez pełny
wymiar czasu czy zgodnie z umową jest tak naprawdę jego decyzją i jego
ryzykiem. Reszta jest legalna- nikt nie broni zatrudniać na 1/10 etatu.
Jak sama piszesz, mieszkasz w NZ gdzie zapewne większa część spraw
załatwiana jest w całości legalnie.
Tu jest Polska i jest jak jest. Mamy przepisy nie pozwalające żyć więc
ludzie kombinują. Nie ma się co oszukiwac i udawać że takie rzeczy nie mają
miejsca lub że nie przyjmujemy tego do wiadomości.
Jeśli komus to przeszkadza - nie będzie tak robić, jeżeli ktos nie ma tak
skomplikowanej moralności i tak będzie kombinowac na tyle na ile mu się uda.
Nie udaję więc że nie wiem że takie "kombinacje" są możliwe.
--
Jackare