On Jun 28, 4:44 pm, "Zach" <z...@W...gazeta.pl> wrote:

> Rozpoczynam działalność. Muszę zatrudnić programistę/webmastera. Wybrałem już
> odpowiednią osobę, ale mieszka w odległym mieście. Będzie to umowa o pracę.

Umowa o pracę to chyba nienajlepsze wyjście. Sam pakujesz się wtedy w
konieczność rozliczania godzin, nie mówiąc o poważnych zobowiązaniach
wynikających z KP.

Wydaje mi się, że lepiej robić to na umowę o dzieło, względnie
zlecenie. Określasz swoje wymagania, ustalacie termin oraz stawkę i
już. Dla drugiej strony to też korzystne, bo nikt na ręce nie patrzy,
można pracować w piątek, świątek i o 3 nad ranem, a w poniedziałki
łazić po górach czy jeździć motorem. Jak gość zdolny, to będzie
pracował 3h dziennie, a jak się uczy, to zajmie mu to 10h, a Ty nie
masz powodu by się tą kwestią przejmować.

Oczywiście musisz w takiej sytuacji poświęcić czas na dokładne
określenie wymagań i zakresu prac, no i przede wszystkim przekazać
niezbędne materiały na początku. Jeśli jesteś w stanie to zrobić, nie
zawracaj sobie głowy UoP.

Przy wiekszych projektach oczywiście warto podzielić pracę na etapy i
dla każdego z osobna ustalić termin i kwotę wynagrodzenia. Dla niego
to korzystne, bo dostanie pieniądze wcześniej, a dla Ciebie również,
bo sprawdzisz jego terminowość i jakość pracy.

No ale to tylko sugestia, bo może masz ważne powody by związać się
UoP :)

--
mihau