Odszkodowanie z racji natychmiastowego wypowiedzenia umowy o pracę - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Praca › Grupy › pl.praca.dyskusje › Odszkodowanie z racji natychmiastowego wypowiedzenia umowy o pracę › Odszkodowanie z racji natychmiastowego wypowiedzenia umowy o pracę

Data: 2004-07-22 07:54:34
Temat: Odszkodowanie z racji natychmiastowego wypowiedzenia umowy o pracę
Od: "Robert" <r...@p...onet.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Witam,
Czy jest prawdą , że w przypadku wypowiedzenia umowy przez pracownika
w trybie natychmiastowym (art. 55 § 11) pracodawca dodatkowo
musi mu wypłacić "dwutygodniowe" odszkodowanie oprócz zaległych poborów
(mam oczywiście na myśli postępowanie na drodze sądowej).
Jeżeli taki odszkodowanie faktycznie się należy jak je wyliczyć ?

--
Robson

Następne wpisy z tego wątku

22.07.04 08:03 Harry
22.07.04 08:13 Robert
22.07.04 08:37 Tomek Niedbała
22.07.04 10:58 RobertLipiec
22.07.04 16:29 Kaizen
23.07.04 17:44 MEva

Najnowsze wątki z tej grupy

Najnowsze wątki

2024-10-19 Warszawa => Software Engineer .Net <=
2024-10-19 Warszawa => Senior SAP HANA Developer <=
2024-10-19 Warszawa => Specjalista Helpdesk <=
2024-10-18 Łódź => Spedytor Międzynarodowy <=
2024-10-18 Gdańsk => Technical Lead ( (Java Background)) <=
2024-10-18 Warszawa => Head of International Freight Forwarding Department <=
2024-10-18 Warszawa => Account Manager - Usługi rekrutacyjne <=
2024-10-18 Białystok => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <
2024-10-18 Gdańsk => Software .Net Developer <=
2024-10-18 Warszawa => Junior Rekruter <=
2024-10-18 Warszawa => Key Account Manager <=
2024-10-18 Ostrów Wielkopolski => Laravel PHP Developer <=
2024-10-18 Warszawa => Data Scientist / Data Engineer (modele predykcyjne) <=
2024-10-17 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
2024-10-17 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl