> W zaproponowanej mi umowie o prace znalazlo sie zastrzezenie, ze w
> okresie zatrudnienia u pracodawcy zobowiazuje sie nie moge pracowac
> rownolegle gdzie indziej na etat, ale takze i na zlecenie ani umowe o
> dzielo. Mam w zwiazku z tym mieszane uczucia, bo wczesniej czesto
> "trafialy mi sie" male zlecenia.
> Czy taki zapis ma jakies podstawy prawne, czy to tylko radosna
> tworczosc w firmie? I czemu mialoby to wlasciwie sluzyc? Czy ktos z
> Was spotkal sie z takim warunkiem?
>

Warunek taki wpisują pracodawcy, którzy oczekują, że poświęcisz im cały
czas, także prywatny. Zakładają, że jeżeli masz czas na inną pracę, to
nie pracujesz "w pełni".

Dogbert