Jackare pisze:
> Jeżeli to cała treść umowy dotycząca zakazu konkurencji, to można ją
> uznac za nieważną gdyż nie zawiera zapisu o odszkodowaniu ze strony
> pracodawcy za powstrzymanie się od działalności konkurencyjnej.

Wybacz, ale to bzdura. Jeśli w umowie nie zostało to zdefiniowane, to
nie wyklucza to ważności umowy, a płaci się według ustawy. Bardziej
istotny już jest fakt, że nie podano, co to jest działalność
konkurencyjna. Według orzecznictwa SN nie można użyć takiego
sformułowania. W praktyce jednak jest to trochę skomplikowane ze względu
na znajdujące się w ustawie o ochronie konkurencji zapisy o aktach
założycielskich, statutach itp. (czyli pewnie jak się uprzeć, to wpis w
KRS również).


Pozdrawiam,
Jarek