1. czy jesteś pewna że w tej chwili masz umowę o pracę z mocy KP, czy też
umowę o dzieło albo umowę- zlecenie? z tego co się orientuję to
temp-agencje zwykle dają umowy-zlecenie a nie umowę o pracę.
2. jeżeli masz umowę z mocy KP, żeby móc ubiegać się o zasiłek, to obojętnie
od czasu trwania tych umów w ciągu półtora roku musisz mieć przepracowany
rok (suma czasu przepracowanego)
3. jeżeli umowa z mocy KP, to za każdy przepracowany miesiąc należy ci się
1/12 urlopu. jeżeli KC (dzieło, zlecenie), to zapomnij o urlopie