Re: "dziwna" struktura wynagrodzenia - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
From: "TomS" <n...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: "dziwna" struktura wynagrodzenia
Date: Thu, 27 May 2004 13:23:00 +0200
Organization: news.onet.pl
Lines: 17
Sender: n...@p...onet.pl@217.75.51.6
Message-ID: <c94j2f$m16$1@news.onet.pl>
References: <c94e7f$6ou$1@nemesis.news.tpi.pl> <c94it8$mfn$1@nemesis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: 217.75.51.6
X-Trace: news.onet.pl 1085656975 22566 217.75.51.6 (27 May 2004 11:22:55 GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: 27 May 2004 11:22:55 GMT
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:116492
[ ukryj nagłówki ]

Użytkownik "fotech" <f...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:c94it8$mfn$1@nemesis.news.tpi.pl...
> > Moze ktos mi rozjasni??, czy poza mozliwoscia "wypiecia" sie firmy na
> > pracownika i nieplacenia mu wogole premii, tylko groszy z umowy, firma
> > zyskuje jeszcze cos??
>
> Jest to zabezpieczenie przed nieuczciwym pracownikiem, ktory obrazony na
> pracodawce moze np kombinowac ze zwolnieniami lekarskimi przez 2
miesiace -
> wtedy musi sobie zdawac sprawe, ze dostanie tylko część wynagrodzenia.
> Istnieja duze powazne firmy, ktore tak robia

nie wiem czy to poważne firmy...
TomS