-
Data: 2003-07-04 06:26:04
Temat: Re: czasem jest praca a brak chętnych
Od: d...@p...onet.pl szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
> 2. DAMON
> Mam dowody kradzieży pnieważ:
> - towar wydawany i odbierany był liczony i kwitowany
> - pieniądze od kontrahentów pobierali kwitując,
> - raz skierowałem sprawę do sądu i bez problemu ją wygrałem
> (nawet bez adwokata).
>
No to juz wiesz, że aby wydawac sprawiedliwe wyroki trzeba zapoznać sie
z "zeznaniami" obydwu stron. Tu tylko Ty nam piszesz, a ja bardzo nie lubie
ludzi, którzy pochopnie wyrazają opinie, a potem ją odszczekują jeszcze z 50
razy. Jeśli kradli to cóż... miałeś pecha. Tylko widzisz piszesz, że zarabiali
dobrze. A skoro było tak dobrze to czemu jest tak źle? Trochę chyba tutaj
koloryzujesz na swoja strone - zreszta chyba żaden pracodawca nie ma w sobie
krytycyzmu. Z jednej strony dajesz mu umowe o prace i tylko prowizje. Samochód
ja musze dac - to jest duzy koszt, bowiem eksploatacja to jednak spory wydatek -
nawet nie chodzi o naprawy, ale o samo zużycie - cena samochodu maleje. Za
urlop rozumiem, że nie płacisz bo w tym czasie pracownik nie pracuje, wiec nie
ma prowizji. Niby logiczne ale z czego ten pracownik ma wtedy zyc? Wydaje mi
sie, że ta umowa o prace jest bardzo dla Ciebie wygodna - bowiem nie ma stałej
pensji (choć nie jestem expertem i mogę sie mylić, to chyba jesli podpisujesz
umowe o prace to musisz placic pracownikowi - jesli ten nie wyrobi planu i nie
bedzie prowizji to nic nie dostanie a to juz jest niezgodne z prawem, by za
prace nie dostawać wynagrodzenia), a i pracownik nie moze sobie ot tak odejsc,
bys Ty zostal na lodzie z dnia na dzien (teoretycznie)
Jednak musze Cie nazwac ignorantem - skoro twierdzisz ze stała podstawa pensji
to pieniądze za nic! Coraz bardziej tracisz w moich oczach - niby poszkodowany
i biedny pracodawca a niedługo zapewne powiesz, ze i prowizja dla nich była za
duża!
Ogolnie troche sie to kupy nie trzyma - kto w obecnych czasach połaszczy sie na
pare złotych, zarabiając dobre pieniądze (tak pisałeś) kosztem straty pracy i
reputacji? I to kazdy Twój pracownik tak postępował. Dlatego nie wierzę w te
Twoje opowieści do końca. To, że napisałeś, iż wygrałeś sprawe sądową to tez
dla mnie żaden dowód - ja tez zaraz mogę podszyć sie pod Twojego byłego
pracownika i napisać post, w którym wyjaśniłbym wiele spraw. A to, że kradzieży
żadnej nie było, a to że szef tylko chciał kase, kase kase i nic poza tym. To,
że prowizja była mniejsza niż przy podpisywaniu umowy, a wypłacanie odbywało
sie z ręki do ręki i zawsze była to mniejsza kwota niż wyrobiona prowizja, to
że kradziez została sfingowana, by miec na pracownika haka, by ten nie
przysyłał PIPu na firme, itd... A już wracając do meryturycznej rozmowy to
przecież mozesz zabezpieczyć sie przed kradzieża, choćby podpisywaniem weksla
in blanco przez pracownika, wtedy masz pewnośc że wszystko zostanie Ci
zwrócone.
> 4. Gdybym dał stały element pałacy, nie opędziłbym się od chętnych. Brać
> pieniądze za nic chciałby niemal każdy. Wkońcu można sobie pojeździć na
> wycieczki a na koniec miesiąca do kasy po te choćby i minimum.
Kompletne ignoractwo.. Jesteś centusiem i masz głeboko gdzies swoich
pracowników. Dlatego zatrudniałeś byle kogo i teraz sie dziwisz czemu Cie
oszukiwali. Pensja to nie jest płaca za darmo. Przecież jesli juz tutaj pojawia
sie słowo penja nikt nie mówi o 2000 stałej podstawy plus premia a le nawet te
800 złotych w razie czego by starczyo na rachunki i jedzenie. Przecież są
miesiące, w którcyh towar idzie gorzej. Nigdy nie ma tak, że idzie wszystko. Od
razu wszystkich oskarżasz - to zauważyłem. Jak nie złodziej to leń smierdzacy,
itd.
> 5. Do wątpiących w mą prawdomówność: nie sądźcie wg siebie. Ja nie widzę
> sensu w kłamaniu w takiej dyskusji. Tym bardziej, że występuję tu niemal
> anonimowo.
Nie sadzimy wg siebie. Ty byś chciał by na podstawie Twoich słów ludzie wydali
wyroki na tych wszystkich pracowników? A skoro jesteś anonimowo to tym bardziej
nie ma pewności, że mówisz całą prawde. tym bardziej, ze czasem za gorsza
sytuacje na rynku obarczasz zapewne pracownika, za złą pogode - pracownika, za
to, że zona od Ciebie odeszła - pracownika, za to że dzieci Cie nie kochają -
pracownika, za to, że musisz wypłacić prowizje (choć nie lubisz oddawac
pieniędzy) - pracowanika, za dziure ozonową - pracowanika, za korki na drogach -
pracownika, itd...
Z jednej strony piszesz o pisaniu prawdy, ale sam byś uwierzył w informacje
podane z jednego źródła? w dodatku anonimowego?
--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl
Następne wpisy z tego wątku
- 04.07.03 21:23 marko01
- 04.07.03 21:46 krzysztofsf
- 04.07.03 22:22 motto
- 05.07.03 10:04 marko01
- 05.07.03 10:09
- 05.07.03 12:06 d...@p...onet.pl
- 05.07.03 19:11 marko01
- 06.07.03 16:20 marek9993
- 06.07.03 19:43 d...@p...onet.pl
- 06.07.03 20:14 krzysztofsf
Najnowsze wątki z tej grupy
- Awantura w PiS o Jacka Kurskiego. "Nierób zarabia krocie"
- Dokerzy z Gdańska walczą
- "[...] w pierwszej połowie roku 2025 przedsiębiorstwa zgłosiły zamiary zwolnień grupowych obejmujących 80 tys. pracowników."
- "[...] trzy związki zawodowe działające w koncernie Ringier Axel Springer Polska domagają się od firmy podwyżek płac."
- "sieć handlowa Kaufland przegrała w Polsce kolejny proces z działaczami związkowymi"
- Panuje się 181 159,42 zł./mies. na posła w 2026r.
- W czerwcu il. ofert pracy w PUP spadała o 50%, a rok do roku spadła o 66,6%
- Next.Gazeta informuje, że od 2029 roku (lub 2030 roku) cyfrowe euro stanie się prawnym środkiem płatniczym w całej UE
- Drastycznie rośnie import stali - w hucie w Dąbrowie Górniczej zostanie wygaszony wielki piec
- Teoria Organizacji w Ujęciu Totaliztycznym - NOWA MONOGRAFIA
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
Najnowsze wątki
- 2025-11-13 Warszawa => APM/Observability Engineer (Presales Engineer) <=
- 2025-11-12 Wrocław => Specjalista ds. Marketingu Online (PPC) <=
- 2025-11-12 Gdańsk => Delphi Programmer <=
- 2025-11-12 Białystok => Generative AI Engineer <=
- 2025-11-12 Białystok => Gen AI Engineer <=
- 2025-11-12 Chrzanów => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie f
- 2025-11-12 Gdańsk => Programista Delphi <=
- 2025-11-12 => Senior Algorithm Developer (Java/Kotlin) <=
- 2025-11-12 Warszawa => Engineering Manager <=
- 2025-11-12 Białystok => Senior Microsoft Dynamics 365 Business Central Konsultan
- 2025-11-11 Warszawa => C Programmer <=
- 2025-11-11 Gdańsk => iOS Developer <=
- 2025-11-11 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-11-10 Warszawa => International Freight Forwarder <=
- 2025-11-10 Białystok => Delphi Programmer <=




Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei