Dnia 12 May 2007 18:26:07 +0200, Tomek napisał(a):


> Premia nie jest obligatoryjnym składnikiem wynagrodzenia.


Doprawdy?
Często jest *stałym* składnikiem wynagrodzenia.

I co teraz - potrafisz czytać telepatycznie umowy o pracę osoby która
napisała tutaj pierwszego posta?



--
DFI Lanparty UT Ultra-D | AMD64 3200+ 2000@2650MHz (1.55V+104% 10x265)
Patriot XBLK+ 2x512MB CL2-3-3-5 1T (265MHz) | LITE-ON DVDRW SOHW-1673S
MSI NX 7800GT 400/1000@485/1170 - 256MB DDR3 256bit | PCI-E x16
ST3160827AS - Barracuda 7200.7 SATA NCQ 160827 - S-ATA150 - 160GB