Re: Pomylka firmy - zbyt wysokie wynagrodzenie - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
ews.man.poznan.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Greg" <o...@f...sos.com.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Pomylka firmy - zbyt wysokie wynagrodzenie
Date: Wed, 27 Nov 2002 01:13:08 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 16
Message-ID: <as12vj$llp$1@news.tpi.pl>
References: <as0skm$is6$1@SunSITE.icm.edu.pl> <3...@w...pl>
NNTP-Posting-Host: kubus.interpc.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="windows-1250"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.tpi.pl 1038356275 22201 217.98.79.66 (27 Nov 2002 00:17:55 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 27 Nov 2002 00:17:55 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:64165
[ ukryj nagłówki ]
"von Rutkov" w news:3DE40B1E.6090902@wp.pl napisał(a):
>
> nie pamiętam przepisów (jest już późno) ale gdy
> wydasz te nadprogramowe pieniądze i udowodnisz że
> wydałeś to na niezbędne życiowo potrzeby to pracodawca
> nie może dochodzić zwrotu w żaden sposób,

A nie podpada to czasem pod bezpodstawne wzbogacenie, czy jakos tak? Jesli
tak to trzeba zwrocic.

pozdrawiam
Greg