Stefan pisze:
> andreas pisze:
>> Twoja opinia, czy jakiekolwiek badania nie mają tu żadnego znaczenia.
>> Jest przepis i za jego złamanie wszyscy poza Tobą mogą oberwać.
>
> Zaciekawiles mnie, w jaki sposób ktos inny moze za to oberwac? Pomijajac
> kwestie czy jest to glupie czy madre, to IMHO w moim przypadku nie mozna
> powiedziec o niedopilnowaniu obowiazkow ze strony pracodawcy. Rezygnuje
> z oswietlenia na wlasne zyczenia, bedac swiadomym wymogow i norm.

Jeśli nikt inny na tym nie będzie cierpiał - możesz z oświetlenia nie
korzystać... Pracodawca musi jednak zapewnić warunki, byś mógł. skorzystać.



--
Kaczus
http://kaczus.republika.pl