> Chciałbyś pracować u kogoś, kto krzywo patrzy na pracownika, który umie
> dbać
> o swoje prawa?
>

Nie chcem, ale muszem.
Jotte. We wsześniejszych postach prosiłem cię o założenie firmę "Miłosierny
Jotte sp. z o.o.". Zrobiłeś?
Zatrutniłbyś w tej swojej firmie faceta, który podał swojego pracodawcę do
Sądu? Już widzę, jak chcesz odpowiedzieć na moje pytanie. Owszem, zbadasz,
czy rzeczywiście facet miał rację i jeśli tak, to nie masz nic przeciwko
zatrudnieniu go. To tyle teorii, w praktyce pracodawca ma duży wybór, mało
czasu i facet nie miałby szans na wytłumaczenie się. To działa na zasadzie
"Nie wiem czy on kogoś okradł, czy jego okradziono. W każdym razie jest w
coś zamieszany."

> Dziecinada. Jak Ciebie pracodawca będzie kantował na wynagrodzeniu to
> wiedz
> że to może dlatego, iż Twój poprzednik (poprzednicy) nauczyczyli go, że
> tak
> się da. Żaden nie poszedł do sądu i nie nauczył oszusta jak ma się
> wywiązywać z obowiązków.
>

Mój pracodawca nie kantuje mnie, bo zawsze walczę o swoje, kiedy jeszcze
pracuję. Błędem było dopuścić do takiej sytuacji, a później, skoro jest, to
kwestia kankulacji. Czy ty poszedłbyś do sądu dla 200 zł?

>>> Kup sobie rower.
>> Jaki?
> Trójkołowy ;)))
>

Jesteś faszystą i antysemitą!

pozdrawiam