Użytkownik "milo" <e...@w...pl> napisał w wiadomości
news:affau5$ml3$1@absinth.dialog.net.pl...
> Witam,
> Mam pytanie w związku z dzisiejszą zabawną (jak dla mnie) historią w
pracy.
> Dostałem dziś ustny zakaz przychodzenia do pracy w krótkich spodenkach i
> sandałach. Chciałbym zapytać, czy mój przełożony ma prawo decydowania o
moim
> ubiorze, jeżeli tak to proszę przytoczyć jakiś przykład, przepis.
> [ciach]
>
>Pozdrowienia
> Miłosław Kostka
>
IMHO to zależy od kultury firmy...
W mojej firmie (pracuję w centrali firmy ubezpieczeniowej, którejś tam na
rynku pod względem wielkości, kontaktu bezpośredniego z klientami w zasadzie
brak - nieraz trafi się jakiś "zabłąkaniec") w regulaminie organizacyjnym
jest zapis o <<schludnym stroju>> - czyli u faceta krótkie spodenki i i
sandały by nie przeszły. Zdaję sobie sprawę, że rodzaj działalności zupełnie
inny niż u Ciebie, ale może też jest taki zapis w regulaminie?
U mnie piatki są ciutkę luźniejesze - istnieje niepisane prawo, że w piątki
możemy ubrać się łykendowo;-)))) Ja w zasadzie ubieram się tak przez cały
tydzień (czyli np dżinsy i koszulka), ale faceci faktycznie normalnie w
tygodniu chodzą w spodniach garniturowych i koszulach (ale niekoniecznie z
krawatami) - to akurat nie dotyczy pracowników IT - oni chodzą raczej
"łykendowo" przez cały tydzień.


--
Pozdr.
Monika

"Przyjaciele są jak anioły, które podnoszą nas, kiedy nasze skrzydła mają
kłopoty z przypomnieniem sobie, jak się lata"