>> Oczywiście, że dobry. Większa firma, to lepsza jakość usług i ogólnie
>> wyższe standardy.
>>
>> A do tego dochodzi jeszcze zysk z globalizacji, np. przeniesienie drogich
>> stanowisk pracy do tańszych regionów.
>
> ale czy dobry dla nas, pracowników z PL ? Obawiam się, że oprócz tego że

Dla pracowników? Cóż, dobry pracownik powinien czuć się silny potęgą
swojego pracodawcy. Dla dobrych pracowników to oczywiście dobrze, że
pracuje w globalnej firmie, która jest w stanie mu zapewnić taką pracę,
do jakiej się kwalifikuje.

A dla nierobów? Na szczęście takim jest trudno przetrwać w dużej firmie
(zresztą w żadnej nie powinni się utrzymać - jak ktoś jest nierobem, to
na zbity pysk...).


--
Zobacz, jak się pracuje w Google:
http://pracownik.blogspot.com