Re: Nieprawdziwe uzasadnienie - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
ews.man.poznan.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Marta Wieszczycka" <m...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Nieprawdziwe uzasadnienie
Date: Wed, 3 Apr 2002 18:57:19 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 15
Message-ID: <a8fc3o$ppe$1@news.tpi.pl>
References: <a8c1ru$nmb$1@news.gazeta.pl> <m...@l...localdomain>
NNTP-Posting-Host: px221.dhcp.adsl.tpnet.pl
X-Trace: news.tpi.pl 1017852856 26414 217.98.43.221 (3 Apr 2002 16:54:16 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 3 Apr 2002 16:54:16 +0000 (UTC)
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:46114
[ ukryj nagłówki ]

"Michal Jeczalik" <s...@s...eu.org> wrote in message
news:m3y9g6z818.fsf@localhost.localdomain...

> Oczywiscie - w razie jakis pytan zawsze cos wymysli. Zasadniczo pracodawca
> powinien miec mozliwosc latwej wymiany pracownikow. Pamietaj, ze jesli tak
> bedzie, to jeden pracodawca latwo Cie zwolni, ale jednoczesnie inny latwo
> zatrudni! A wygraja na tym najbardziej wartosciowi pracownicy.

Niezależnie od tego, czy pracodawca powinien miec taka mozliwosc czy nie, w
swietle obowiazujacych przepisow jej nie ma.

Marta