"Marta Wieszczycka" <m...@p...onet.pl> writes:

> > Na wypowiedzeniu umowy o pracę, na czas nieokreślony, które otrzymałem (ja
> i
> > jeszcze kilka osób) pracodawca napisał: "..zmniejszenie zatrudnienia z
> > przyczyn dotyczacych pracodawcy".
> > Następnie kazano mi dać ogłoszenie z ofertą pracy na te same stanowiska.
> > Czy to jest zgodne z prawem?
>
> Nie. Nie jest. Podana przyczyna jest ewidentnie fikcyjna.
> Możecie spokojnie te wypowiedzenia zaskarżyć do sądu pracy.
> Na wszelki wypadek zachowajcie sobie też ogłoszenie z gazety jako dowód.

Hmmmmm, no nie jestem prawnikiem, ale IMHO pracodawca sie wybroni. A jesli
sie rzeczywiscie nie wybroni, to chyba trzeba zwiewac z tego kraju. :)
--
Samotnik
Michal Jeczalik Sr, http://www.samotnia.eu.org/