> > Nie ma czegos takiego jak godziwe czy nie godziwe zarobki.
Obiektywnie, nie ma. Na potrzeby takich i podobnych rozważań można
deklaratywnie przyjąć, że są to zarobki pozwalające na uzyskanie środków
materialnych gwarantujących warunki egzystencji uznane za przeciętne w
jakimś obszarze odniesienia (np. w jakiejś grupie społecznej lub w jakimś
kraju itp.).

> zgadzam sie w calej rozciaglosci, a zwlaszcza z tym, ze kodeks pracy i ZUS
> sa hamulcami zatrudnienia i gospodarki
Kodeks pracy - na pewno nie jest hamulcem (chyba, że awaryjnym). Wg mnie on
jest bezpiecznikiem.
ZUS - w tej postaci - w ogromnym stopniu tak. To jest hamulec i to
zakleszczony.

--
Pozdrowienia
Jotte