Kto szuka:
Nowel Sp. z o.o.
Stanowisko:
Kasjer Sprzedawca
Lokalizacja:
Warszawa
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Twój zakres obowiązków:
- sprzedaż oferowanych produktów
- profesjonalna obsługa klienta
- obsługa urządzeń będących na wyposażeniu sklepu ( m.in. kasa fiskalna, krajalnica, ekspres do kawy)
- przygotowywanie kanapek, napojów, podgrzewanie przekąsek
- dbanie o czystość i właściwy wygląda stanowiska pracy
Wymagania stawiane pracownikowi:
Poszukujemy osoby:
- nastawionej na codzienną, miłą obsługę klientów
- posiadającej lub gotowej do wykonania badań sanepidowskich
- mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta
- praca tylko dla osób pełnoletnich !
Dodatkowym atutem będzie:
- znajomość języka angielskiego
- umiejętność pracy zespołowej
- dobra organizacja pracy
Oferujemy:
- terminowe wynagrodzenie i stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- elastyczny grafik pracy
- możliwość pracy tylko w weekendy
- zniżki na nasze produkty
- szkolenie oraz warsztaty poszerzające wiedzę zawodową
- rozwój w ramach stale rozbudowujących się struktur firmy
- możliwość skorzystania z ubezpieczenia na życie
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Dynamiczny rozwój sztucznej inteligencji wzbudza nie tylko ciekawość, ale również obawę. Pewnie większości z nas w ostatnim czasie przemknęła przez głowę myśl - co w przyszłości stanie się z moją pracą? Na to pytanie oczywiście ...
Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...
Chęć poprawy własnej sytuacji ekonomicznej jest głównym powodem, dla którego pracownicy szukają dodatkowego zarobku poza miejscem stałego zatrudnienia. Według różnych danych sytuacja ta dotyczy nawet 30-40 proc. osób obecnych na rynku ...
Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...
W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...