praca 24 na 48 godzin - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!newsfeed.tpinte
rnet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Jo" <jole.ro(usuń)@wp.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: praca 24 na 48 godzin
Date: Sun, 14 Sep 2003 20:07:27 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 12
Message-ID: <bk2apo$n44$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: vx54.neoplus.adsl.tpnet.pl
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1063562872 23684 80.50.143.54 (14 Sep 2003 18:07:52
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 14 Sep 2003 18:07:52 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1158
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1165
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:95214
[ ukryj nagłówki ]
Witam
proszę o odpowiedź w następującej kwestii: czy pracownikowi zatrudnionemu
jako dozorca w systemie zmianowym praca 24 godziny, 48 wolne należy się w
związku z tym że pracuje ponad 8 godzin i w nocy dodatkowo jakieś
wynagrodzenie za pracę w nocy, w godzinach nadliczbowych? Czy jeśli sobota,
niedziela wynikają z harmonogramu to należy się dodatek za pracę w dni
wolne.
Moim zdaniem odpowiedź brzmi NIE, ale ponieważ u znajomiej w firmie
rogorzała dyskusja proszę o werdykt.
pozdrawiam JO