lojalka - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.internetia.pl!n
ot-for-mail
From: "piotr" <p...@i...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: lojalka
Date: Mon, 28 Jul 2003 14:02:45 +0200
Organization: Netia Telekom S.A.
Lines: 10
Message-ID: <1...@6...148.86.190>
Reply-To: "piotr" <p...@i...pl>
NNTP-Posting-Host: 62.148.86.190
X-Trace: nefryt.internetia.pl 1059393773 14444 62.148.86.190 (28 Jul 2003 12:02:53
GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 28 Jul 2003 12:02:53 +0000 (UTC)
X-Server-Info: http://www.internetia.pl/news/
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.3718.0
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Tech-Contact: u...@i...pl
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.3718.0
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:89352
[ ukryj nagłówki ]
Witam,
Mam nastepujace pytanie: jesli firma wysyla pracownika na szkolenie
podpisuje z nim tzw. lojalke czyli ze musi odpracowac jakis tam czas firmie,
a w razie wczesniejszej rezygnacji z pracy zwrot kosztow, czy jest jakis
sposob na ominiecie tego, jesli np. sam sie zwalniam i nie chce zwracac
kosztow

dzieki