-
Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!news.onet.pl!newsfee
d.gazeta.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mai
l
From: flyer <f...@g...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: zwolnić pracownika NO PROBLEM 2
Date: Sun, 16 Feb 2003 02:27:29 +0100
Organization: prywata
Lines: 29
Message-ID: <b2mpdv$3iv$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <7...@n...onet.pl>
<b2mjb4$4pj$1@okapi.ict.pwr.wroc.pl>
NNTP-Posting-Host: qc73.warszawa.cvx.ppp.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=iso-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1045358849 3679 217.99.12.73 (16 Feb 2003 01:27:29 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 16 Feb 2003 01:27:29 +0000 (UTC)
User-Agent: Noworyta News Reader/2.9
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:72960
[ ukryj nagłówki ]Roman Kubik napisał:
> Jesli wiele osob z tej firmy jest w podobnej do Ciebie sytuacji
> to wiele mozecie, ale jesli _nagle_ wszyscy sie zapra, ze bylo OK,
> 40 godzin tygodniowo i wszystko czysto i legalnie, a jak sama juz wiesz
> lewy magazyn wyparowal, i tylko Ty bedziesz sie ,,awanturowac'', to
> tylko sie wstydu najesz, kuupe czasu stracisz, o nerwach nie wspomne.
A nawet gorzej - co prawda nie wszyscy chodza z kodeksem pod pacha po
ulicy, ale juz zgloszenie tej sprawy do prokuratury, moze stanowic
podstawe do wytoczenia zainteresowanej przez firme sprawy cywilnej o
pomowienie. Dodam tylko, ze opublikowanie prawidlowej nazwy firmy na
grupie (podkreslam - prawidlowej, bez literowek, a przeciez zawsze moze
sie zdarzyc, ze zamiast s wpisze sie ś, albo lepiej ;) ), w swietle
wczesniejszych wyjasnien moze byc zaskarzone z jeszcze wiekszej liczby
paragrafow, m.in. (o ile pamietam), moze byc uznane jako czyn
nieuczciwej konkurencji.
> Ja sam sie zastanawiam jaką to musisz miec pokrecona sytuacje zyciowa,
> ze sie na to zdecydowalas i w tym wytrwalas.
Bez przytykow osobistych, konstrukcja psychiczna wielu osob,
prawdopodobnie nawet wiekszosci, jest pozbawiona checi do nadmiernego
ryzyka, wiec w sytuacji kiedy nie ma czasu na szukanie nowej roboty, nie
ma czasu na "dostosowywanie" sie do rynku, czy nie widzi sie mozliwosci
znalezienia innej pracy, siedzi sie w takowej, az stanie sie CUD,
niestety.
Flyer
Następne wpisy z tego wątku
- 16.02.03 15:54 Roman Kubik
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-22 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-03-22 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, Produk
- 2025-03-22 Warszawa => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-22 Warszawa => NMS System Administrator <=
- 2025-03-22 Warszawa => Analityk IT (projekty z obszaru telco) <=
- 2025-03-22 Warszawa => Operations Support Systems (OSS) Team Leader <=
- 2025-03-22 Warszawa => Scrum Master <=
- 2025-03-22 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-03-22 Warszawa => BI Developer / Analityk BI <=
- 2025-03-22 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2025-03-21 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-21 Warszawa => Strategic Account Manager <=
- 2025-03-21 Wrocław => SOC Tech Leader <=
- 2025-03-21 Szczecin => Key Account Manager IT <=
- 2025-03-21 Ostrów Wielkopolski => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Ksi