Użytkownik "Jakub Zysnarski" <a...@n...koncu.postu> napisał w wiadomości
news:c19u4r$jti$1@atlantis.news.tpi.pl...
>
> To jakaś paranoja !!! Czy w tej umowie masz zaznaczone, jakie podmioty
> stanowią konkurencję względem firmy, z której chcesz się zwolnić? Czy mam
> rozumieć, że jeśli jesteś np handlowcem w branży X, to nie możesz podjąć
> pracy jako handlowiec w branży Y, ani też jako ktokolwiek inny ?

Jeżeli ma w umowie zawartą klauzulę o zakazie pracy w konkurencji (z
podaniem okresu i kwoty odszkodowania) to faktycznie nie może się zatrudnić.
Aczkolwiek pracodawca w tym czasie musi jej wypłacać odszkodowanie. Jeżeli
chociaż raz nie wypłaci odszkodowania do 10-go dnia miesiąca, to może
spokojnie zapomnień o zakazie konkurenji.

Pozdrawiam,
Andy