eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeWypowiedzenie umowy o prace a zwolnienie lekarskieRe: Wypowiedzenie umowy o prace a zwolnienie lekarskie
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.atman.pl!not-for-mail
    From: "Nikiel ;-\)" <n...@p...fm>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Wypowiedzenie umowy o prace a zwolnienie lekarskie
    Date: Tue, 25 Oct 2005 23:57:08 +0200
    Organization: ATMAN
    Lines: 58
    Message-ID: <djm9o9$3137$1@node3.news.atman.pl>
    References: <djm2um$2aai$1@node1.news.atman.pl> <djm49e$2ujv$1@node3.news.atman.pl>
    <djm5vr$2vfu$1@node3.news.atman.pl>
    NNTP-Posting-Host: svorat3.it-net.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: node3.news.atman.pl 1130277449 99431 84.201.209.234 (25 Oct 2005 21:57:29
    GMT)
    X-Complaints-To: a...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 25 Oct 2005 21:57:29 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1409
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1409
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:167040
    [ ukryj nagłówki ]

    Użytkownik "badzio" <b...@n...epf.pl> napisał w
    wiadomości news:djm5vr$2vfu$1@node3.news.atman.pl...
    >> To pracodawca nie może wypowiedzieć umowy gdy pracownik jest na
    >> zwolnieniu. Pracownik może w każdej chwili wypowiedzieć umowę.
    > Hmm... znajoma pracujaca w biurze i zajmujaca sie wlasnie sprawami
    > kadrowymi mowila ze nie bardzo. Ale w sumie nie byla tego na 100%
    pewna.

    To jest w Kodeksie pracy. Nie pamiętam który to artykuł, ale mówi on o
    tym, że to pracodawca nie może wypowiedzieć umowy na zwolnieniu
    lekarskim pracownika. Nie ma tu mowy o tym, że to pracownik nie może
    wypowiedzieć umowy. A co nie jest zabronione...


    >> Tak, to prawda. Jednak zwolnienie takie musi trwać conajmniej 30 dni
    / w
    >> tym czasie nie można mieć innego tytułu do ubezpieczenia tzn. drugiej
    >> pracy, umowy, 'być na krusie - rolnikiem', osobą bezrobotną, itp./
    > Serio? I jest to niezalezne od przyczyny niepracowania? No bo jeszcze
    > moglbym zrozumiec sytuacje gdy pracodawca zwalnia pracownika. Ale
    jesli
    > pracownik sie sam zwolni to tez moze w ciagu 14 dni isc na zwolnienie?

    Może, tu nie chodzi o przyczynę zwolnienia tylko o fakt opłacania
    wcześniej ubezpieczenia chorobowego, które jest wypłacane jak osoba jest
    czasowo niezdolna do pracy. Jeżeli chorujesz to nie możesz podjąć pracy.

    > No i rozumiem ze skoro zwolnienie musi trwac co najmniej 30 dni, to za
    > calosc zwolnienia placi ZUS a nie pracodawca? I jak dlugo mozna w ten
    > sposob chorowac? Jak sie skonczy to conajmniej 30dniowe zwolnienie,
    > mozna wziac nastepne i caly czas brac zasilek chorobowy? Jak dlugo? I
    do
    > kogo zanosic kolejne zwolnienia? Do ZUSu teraz?

    Tu są takie same zasady jak przy każdym zwolnieniu chorobowym - liczy
    się okres zasiłkowy max 182 dni / w przypadku gruźlicy więcej/, plus
    ewentualne świadczenie rehabilitacyjne, renta itp...

    > A i jeszcze jedno... jesli ktos sie sam zwolni, to przysluguje mu
    > zasilek dla bezrobotnych?

    Tak, ale po iluś tam miesiącach (3,6 ?), i skrócony o tę liczbę
    miesięcy.




    Pozdrawiam
    {wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]

    Nikiel ;-)

    --
    # od niklu # # gg - 4939629 #
    # Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
    # (A. Einstein) #


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1