Wielki Kot wrote:
> U?ytkownik "Przemek Z" <z...@w...pl> napisa? w wiadomo?ci
> news:d84ifs$qvb$1@nemesis.news.tpi.pl...
>
>>Dobry wieczór wszystkim.
>>
>>Czy w przypadku umowy o prac? na czas okre?lony zawartej oczywi?cie na
>>pe?en etat wynagrodzenie pracownika mo?e byae ni?sze od najni?szej
>
> krajowej?
>
>
> Odpowied 1/4 krótka - tak jak i pytanie.
>
> NIE MO?E
>
> pzdr
>
>
Ponownie....


Przypadek z życia wzięty.

Osoba po pomyślnej rozmowie obiecaną ma najniższą krajową (849zł) tak?
Podniecona tym, że zdobyła pracę zrywa umowę z poprzednim pracodawcom
bez uprzedniego podpisania umowy. Przychodzi do nowej pracy i witana
jest umowa a na niej kwota niższa od wspomnianej najniższej krajowej? Co
w takim przypadku począć? Jakieś doświadczenia grupowiczów w takim
przypadku?

Pozdrawiam

Przemek