-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.internetia.pl!not-for-mail
From: "JL" <jl@[cut]noemail.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Szefowie vs Pracownicy - Przyklad [DLUUUGIE]
Date: Mon, 10 May 2004 08:18:24 +0200
Organization: Netia Telekom S.A.
Lines: 38
Message-ID: <c7odji$kej$1@81.210.16.254>
References: <c7e97d$at0$1@81.210.16.254> <6...@n...onet.pl>
<M...@n...astercity.net>
<c7gqfe$to3$2@81.210.16.254> <c7ib8n$k2k$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: 81.210.16.254
X-Trace: nefryt.internetia.pl 1084209586 20947 81.210.16.254 (10 May 2004 17:19:46
GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 10 May 2004 17:19:46 +0000 (UTC)
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1409
X-Tech-Contact: u...@i...pl
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1409
X-Priority: 3
X-Server-Info: http://www.internetia.pl/news/
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:115170
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik "Flyer" <f...@p...gazeta.pl> napisał w wiadomości
news:c7ib8n$k2k$1@atlantis.news.tpi.pl...
> JL; <c7gqfe$to3$2@81.210.16.254> :
>
> > Ale po co?
> > Z ekonomicznego punktu widzenia wygląda to trochę jak bubel koncepcyjny.
> > Kolega YS ujawnił skrywane dotąd przed szefami zdolności przywódcze,
posiada
> > na pierwszy rzut oka wystarczająco dużo charyzmy do zorganizowania
> > "powstania", jego doświadczenia zdobyte na cudzych błędach mają szansę
> > zaowocować w przyszłości, zna rynek, klientów, otaczają go fachowcy
> > potrzebujący zmian. Gdyby do tego był dyplomatą miałby szansę na posadę
> > dyrektora zarządzającego. Pomijając ostatnie zdanie - nad czym tu się
> > zastanawiać? Łapać wiatr, póki wieje.
> > :)
>
> Co ujawnił? Nic nie potrafi ujawnić - potrafi tylko być w
> niekonstruktywnej opozycji i nie potrafi podejmować decyzji
Jednym z cięższych grzechów ujawniających się na grupach jest fanatyczne
trzymanie się emotikonów. Wystarczy dodać jeden na końcu i dowolna
treść zmienia naturę.
Przeczytaj moje poprzednie wypowiedzi a odpowiedź traktuj zgodnie
z kontekstem. :-)
Pozdrawiam
JL
P.S.
Jeśli ktoś jeszcze podobnie zinterpretował moją wypowiedź zdradzę, że
inspirowany
wskazówką kolegi Krzysztofa, zaproponowałem w tym poście odrobinę
Machiawellizmu w "białych rękawiczkach". :-))
Następne wpisy z tego wątku
- 10.05.04 06:23 JL
- 10.05.04 06:25 JL
- 11.05.04 12:42 Flyer
- 11.05.04 18:31 JL
- 11.05.04 21:33 krzysztofsf
- 12.05.04 10:36 Flyer
- 12.05.04 00:49 JL
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-15 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-03-15 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
- 2025-03-15 China-Kraków => Key Account Manager IT <=
- 2025-03-14 Lublin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-03-14 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2025-03-14 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-14 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-14 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-03-14 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-14 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-14 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-13 Błonie => IT System Administrator <=
- 2025-03-13 Częstochowa => Manager ds. produktu <=