Re: Pytanie o dzieci? Jak odpowiadkac na rozmowie kwalifikacyjnej?

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.icp.pl!not-for-mail
From: "Coinneach Odhar" <C...@m...wp.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Pytanie o dzieci? Jak odpowiadkac na rozmowie kwalifikacyjnej?
Date: Sun, 9 Jan 2005 13:26:30 +0100
Organization: ICP News Server
Lines: 19
Message-ID: <crr7ps$j8g$1@opal.icpnet.pl>
References: <crr5fv$6tu$1@inews.gazeta.pl>
NNTP-Posting-Host: c67-220.icpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: opal.icpnet.pl 1105273468 19728 62.21.67.220 (9 Jan 2005 12:24:28 GMT)
X-Complaints-To: u...@o...icpnet.pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 9 Jan 2005 12:24:28 +0000 (UTC)
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1441
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1437
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:137263
[ ukryj nagłówki ]

Gdzieś z głębi "Kamil Wojkowska" <k...@g...pl>
wypłynęło z pasją:
> No wlasnie mam 28 lat i akurat szukam pracy, dodatkowo jestem mloda
mezatka.
> Czesto pojawia sie pytanie a kiedy plauje Pani dzieci? Jak jakos
sensownie
> odpowiedziec na to pytanie

Po pierwsze to pytanie jest illegal - pracodawca nie może o to pytać.
Po drugie - jeśli nie chcesz powiedzieć mu akurat tego :), kłam, co
chcesz - nie możesz ponieść z tego tytułu żadnych konsekwencji
(zwolnienia, przesunięcia, likwidacji stanowiska itp.). Kodeks Pracy
zabrania dyskryminacji, a to podpada pod dyskryminację jak
najbardziej.

Pozdro
Coinneach