"mijol" <b...@o...pl> wrote in message
news:5eb8.00000032.3fa1abe5@newsgate.onet.pl...
> Chcialbym zapytac, jak od strony prawnej unormowane jest zatrudnianie
Polakow w
> niektorych krajach UE po 1 maja 2004. Otoz niektore kraje zadeklarowaly
> calkowite otwarcie swego rynku pracy, ale jak to bedzie wygladac od strony
> prawnej??? Widze dwa scenariusze:
>
> 1. bedzie mozna sie zatrudniac po 1 maja w niektorych krajach UE bez
zadnych
> ograniczen, niepotrzebne jest wydawanie aktow prawnych regulujacych
> zatrudnianie nowych panstw czlonkowskich, gdyz takie prawo istnieje juz
teraz
> (swoboda podejmowania pracy w krajach UE), i aby wprowadzic ograniczenia,
kraje
> takie jak Niemcy, Austria beda musialy przyjac nowe uregulowania
>
> 2. W traktacie stowarzyszeniowym, akcesyjnym (czy innym akcie prawnym)
zostaly
> z gory zapisane siedmmioletnie ograniczenia dla nowych krajow w zakresie
> podejmowania pracy w krajach Unii, a kraje, ktore obiecaly nam brak
restrykcji
> (np Wlk Brytania) beda musialy dopiero uchwalic ustawy o zniesieniu
ograniczen
> na ich rynku pracy
>
> oba scenariusze roznia sie w skrocie tym: czy kraje czlonkowskie starej
unii
> beda musialy do maja przyjac przepisy o ograniczaniu dostepu na swoj rynek
> pracy, czy tez musza przyjac przepisy o zniesieniu siedmioletniego
> przejsciowego???
> Kwestia ta ma fundamentalne znaczenie dla wszystkich chcacych wyjechac do
> Unii "za chlebem"
> Kto wie jak to jest???

Ciekawa kwestja, moze jednak za bardzo teoretyczna. W Unii nie jest tak, ze
z wolnej stopy mozna podjac prace w innym kraju. Bedac Holendrem i chcac
podjac prace we Francji, mimo wszystko musze postarac sie o zezwolenie na
prace w tamtej gminie. Warunkiem uzyskania tego zezwolenia jest uzyskanie
tej pracy tam (wydaje sie to czysta formalnoscia, ale za to pobierana jest
oplata, wiec biurokracja z tego nie zrezygnuje). Jedyna roznica jest to, ze
pracodawca nie musi wystepowac o pozwolenie na prace.

Podsumowujac, z punktu widzenia pracownika, roznica jest prawie zadna. I tak
i tak musi znalezc prace w kraju Unii. Po 1 maja bedzie to nawet trudniejsze
niz dzisiaj bo bedzie znacznie wiecej osob to robiacych. Jedyna korzysc
ponosza unijni pracodawcy gdyz nie beda musiel ponosic kosztow zezwolenia na
prace.

Misiek

>
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl