Any User wrote:

>>> Mam pytanie czy pracodawca moze zwolnic kobietę w ciąży zatrudnioną na
>>> czas okreslony ? Dodam że nic nie wie o ciaży. Czy musze w zwiazku z tym
>>> dostarczyc zaświadczenie że jestem w ciaży? Jezeli tak to czy obojetnie
>>> w którym jestem miesiacu czy w 12 tygodniu ?
>>> Z góry dziekuję za podpowiedzi.
>
>> Pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę w razie ciązy...
>
> Chore prawo. Z jakiej niby racji pracodawca ma finansowac czyjes dzieci...

Żeby się w ogóle rodziły, a państwa na to nie stać!
Ale to jest problem głównie ubogich byznesmenów, w większych firmach to się
wkalkulowywuje, a kobieta, która wraca z macierzyńskiego albo odchodzi,
albo staje się niezastąpionym pracownikiem.