Doskonale cię rozumiem ale pracowałem przez kilka lat na stanowisku
kierowniczym gdzie miałem ciągły kontakt z szefem. Była to nieduża firma
zatrudniała około 20 pracowników. Szef zawsze powtarzał że koszt wypłat dla
pracowników jest pomijalnie mały ale po co im płacić więcej jak pracują za
mniej.

Niestety najlepiej jest zaoszczędzić na pracowniku.

Pracownik też ma swoje wydatki. Czynsz, prąd, woda, kolejna rata kredytu do
spłaty, budżet domowy napięty do granic możliwości a tu dziecko zachorowało
samochód zepsuł się a na ROR ciągle wpływa 1000zł. Pracujesz po 12h
dziennie nikt tego nie docenia w pracy. Prosisz pracodawcę o podwyżkę bo
jesteś na granicy bankructwa a on ze złością spławia cię i uważa,
że "Poprzewracało ci się w dupie"