-
Data: 2003-11-22 01:07:05
Temat: Re: Mala konkluzja n/t oczekiwan pracobiorcow
Od: "PiotrG" <p...@s...com.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ][ciach]
> >moze byc co najwyzej mniejszy lub wiekszy stres, ale jakis zawsze
> >bedzie.
> >jak nie termin, to klient co wstal lewa noga, albo kolega, ktory ma zly
> >dzien etc.
>
> Chyba nie taki stres mial na mysli PiotrG.
Kazdy. Nie ma znaczenia, jaki.
>
> > najlepsze w ogole jest przyjecie na umowe probna.
>
> No wlasnie, ale wtedy musisz miec pojedynczych kandydatów a nie caly tlum.
Jestem zwolennikiem okresu probnego i zawsze tak zatrudniam (3 miesiace, z
mozliwoscia skrocenia, jak orzel). I tylko jeden raz czlowiek nie zostal -
sam
zrezygnowal z powodu sytuacji rodzinnej.
Ale zgadza sie - zatrudniany byl tylko jeden kandydat z danej rekrutacji,
bo:
1. Nie kazda firma ma mozliwosci techniczne, zeby zatrudniac na probe kilka
osob, z zalozeniem, ze zostanie jedna (stanowiska pracy).
2. Wspolzawodnictwo miedzy takimi kandydatami moze skutecznie rozpirzyc
zespol.
3. Takie postepowanie chyba nie jest fair - daje sie komus nadzieje, a potem
czesc, bo "konkurent" lepiej sie sprzedal.
PiotrG
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-27 Warszawa => Generative AI Engineer <=
- 2025-03-27 Warszawa => Asystent Sprzedaży <=
- 2025-03-27 Warszawa => Customer Service with Spanish + translation <=
- 2025-03-27 Gdańsk => PHP Developer <=
- 2025-03-27 Warszawa => C Programmer <=
- 2025-03-27 Warszawa => Programista C <=
- 2025-03-26 Ostrów Świętokrzy => Node.js / Fullstack Developer <=
- 2025-03-26 Kraków => DevOps Engineer (Junior or Regular level) <=
- 2025-03-26 Kraków => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-26 Warszawa => Virtual Workplace Engineer <=
- 2025-03-26 Kraków => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-26 Kraków => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-26 Kraków => DevOps Engineer (Junior/Regular) <=
- 2025-03-26 Rzeszów => International Freight Forwarder <=
- 2025-03-26 Chrzanów => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie f