-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!newsfeed.tpinternet.pl!
atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: Maciej Koziński <m...@w...wp.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Jak to jest z tym bezrobociem?
Date: Thu, 25 Aug 2005 11:40:48 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 53
Message-ID: <dek3k4$rut$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <6...@n...onet.pl> <de46c6$q7f$2@inews.gazeta.pl>
<de47jd$19e$1@nemesis.news.tpi.pl> <de49rt$f23$1@inews.gazeta.pl>
<de4aap$bq0$1@nemesis.news.tpi.pl> <de4dap$30o$1@inews.gazeta.pl>
<deevad$g8h$1@inews.gazeta.pl> <defbib$sk2$1@atlantis.news.tpi.pl>
<defuor$c55$1@inews.gazeta.pl> <deg36o$gcb$1@atlantis.news.tpi.pl>
<deh5rb$bdj$1@inews.gazeta.pl> <deh871$j4g$1@nemesis.news.tpi.pl>
<deh9t5$otv$1@nemesis.news.tpi.pl> <dehhkn$ao3$1@inews.gazeta.pl>
<dehtqq$b78$1@nemesis.news.tpi.pl> <dei5v3$k0l$1@inews.gazeta.pl>
<s...@f...3net-tech.eu.org>
<dejpsj$eb4$1@inews.gazeta.pl>
NNTP-Posting-Host: adq84.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1124962756 28637 83.25.94.84 (25 Aug 2005 09:39:16 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Thu, 25 Aug 2005 09:39:16 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0.6 (Windows/20050716)
X-Accept-Language: en-us, en
In-Reply-To: <dejpsj$eb4$1@inews.gazeta.pl>
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:158664
[ ukryj nagłówki ]
Marek wrote:
Nareszcie w katalogu licznych Twoich postów widzę taki,w którym nie ma
rozpaczliwych wątków oskarzania wszystkich i wszystkiego, a są sensowne
wnioski.
> Po trzech latach bezrobocia od czegoś trzeba zacząć. Od czegoś co się
> choć trochę potrafi robić. Prawie wszyscy żądają min. roku praktyki
> w zawodzie, lub na stanowisku, na które się aplikuje - i to jest też problem,
> bo aktualne bezrobocie nie sprzyja zatrudnianiu do przyuczenia.
Masz rację. Przedsiębiorcy często narzekają, że nie mogą znaleźć nikogo
o odpowiednich kompetencjach. Nie ma w kręgu znajomych, nie znajdzie
nikogo headhunter i ogłoszenia prasowe nic nie dają. Szkoły i uczelnie
rzadko uczą tego, czego wymaga biznes, który szybko ewoluuje,
wprowadzając nowe technologie i nowe techniki zarządzania. Skoro nie
znalazło się sprawdzonego z (pięcio- siedmioletnim;) doświadczeniem
"gotowca" na rynku pracy, może lepiej byłoby zainwestować w osobę o
kwalifikacjach zbliżonych do pożądanych, zapłacić nieco mniej niż
fachowcowi z "górnej półki", ale dostarczyć mu literaturę, szkoleń,
stworzyć warunki pracy? Tak się dzieje rzadko. Przedsiębiorcy w Polsce
są rzadko skłonni do elastyczności w tej materii. Może dlatego, że liczy
się szybko zrobiony interes, może dlatego, że bezrobocie wpaja w nich
przekonanie, że na rynku pracy zawsze znajdą osobę o niezbędnych
kwalifikacjach, szybko, skutecznie i tanio. Są firmy, które wyłamują się
z tego schematu, ale stanowią mniejszość.
> Jasne, tylko z racji wieku nie możesz pojąć, że wy byliscie już bardziej
> szkoleni w kierunku przedsiębiorczości, a my w kierunku zdecydowanie ślepego
> posłuszeństwa. Ja dzięki dobrym kierownikom nie jestem wprawdzie tylko biernym
> podpieraczem betoniarki, ale bardziej solidny i pracowity, niz
> przedsiębiorczy.
Tu się mylisz. Tradycję przedsiębiorczości mogli wynieść ci, którzy
wyssali ją z mlekiem matki ;-) czyli pochodzili z rodzin pracujących "na
swoim" jeszcze w tamtym ustroju. Jeśli wierzysz w to, że
przedsiębiorczość może zaszczepić szkoła czy uczelnia, to się mylisz.
Może dostarczyć umiejętności poruszania sie w gąszczu prawnym (po
części), gotowych metod marketingowych czy psychologicznych. Ale
przedsiębiorczość to cecha osobowa i zestaw innych wrodzonych czy
wykształconych cech - komunikatywności, otwartości, elastyczności.
Większości studentów uczelni wyższych trzeba będzie nauczyć skutecznego
poszukiwania pracy - to pierwszy stopień przedsiębiorczości ;-)
Pozdrawiam,
--
Maciej Koziński
http://strony.wp.pl/wp/maciej_kozinski/
skype: maciej_kozinski
Następne wpisy z tego wątku
- 25.08.05 10:42 camel
- 25.08.05 10:54 camel
- 25.08.05 11:00 camel
- 25.08.05 11:49 Bremse
- 25.08.05 12:10 Paweł 'Styx' Chuchmała
- 25.08.05 12:17 Paweł 'Styx' Chuchmała
- 25.08.05 13:30 Kira
- 25.08.05 13:36 Kira
- 25.08.05 13:41 Kira
- 25.08.05 15:38 gromax
- 25.08.05 16:03 gromax
- 25.08.05 17:12 Jotte
- 25.08.05 20:34 Sławomir Szyszło
- 25.08.05 22:00 Immona
- 25.08.05 23:57 Paweł 'Styx' Chuchmała
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-02-05 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2025-02-05 Ostrów Wielkopolski => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-02-05 Rzeszów => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-02-05 Warszawa => IT Business Analyst <=
- 2025-02-05 Warszawa => Specjalista DevOps <=
- 2025-02-05 Łódź => NodeJS Developer <=
- 2025-02-05 Warszawa => QA Engineer (Quality Assurance) <=
- 2025-02-05 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-02-05 Warszawa => QA Engineer <=
- 2025-02-05 Warszawa => Programista Full Stack .Net <=
- 2025-02-04 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-02-03 Szczecin => Senior Field Sales (system ERP) <=
- 2025-02-03 Bydgoszcz => Specjalista ds. Sprzedaży (transport drogowy) <=
- 2025-02-03 Białystok => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <
- 2025-02-03 Kraków => Programista Full Stack .Net <=