WAM pisze:
> On Wed, 24 Dec 2008 10:55:42 +0100, "Piotr S." <d...@g...pl>
> wrote:
>
>> Nadmiarowo wykorzystany urlop jest potrącany z wynagrodzenia.
> Mozesz rozwinac mysl i podac podstawe prawna?

Pewnie nie może bo nie ma czegoś takiego. Jak ktoś nadmiarowo
wykorzystał urlop to jego zysk. Ewentualnie w drugiej pracy może mieć
mniej. Z wynagrodzenia nie można takiego urlopu potrącić



Pozdrawiam
{wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]

Nikiel ;-)

--
# od niklu # # gg - 4939629 #
# Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
# (A. Einstein) #