eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjePracodawca chce zmienić regulamin.Pracodawca chce zmienić regulamin.
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "Puszka" <p...@g...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Pracodawca chce zmienić regulamin.
    Date: Mon, 21 May 2007 19:31:04 +0200
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 23
    Message-ID: <f2skvb$k4t$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: host-n3-86-85.telpol.net.pl
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1179768619 20637 83.242.86.85 (21 May 2007 17:30:19 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 21 May 2007 17:30:19 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.3028
    X-Priority: 3
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.3028
    X-User: puszka78
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:206922
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam

    Mam pytanie

    Czy pracodawca moze zmienic regulamin pracy bez zgody pracowników.
    Dodam że w firmie brak jest ZZ i nie ma nawet przedstawiciela zalogi.

    Jest to stosunko nowa firma (nie ma jeszcze nawet roku)
    Jakies 4 miesiące temu podpisalismy regulamin. Jest w nim regulamin plac
    (widelki) teraz po okresleniu stanowisk pracy w niektórych przypadkach
    pensje sa ponizej minimalnej pensji regulaminowej dotyczacej danego
    stanowiska.
    Po rozmowie z pracodawca, pracodawca stwierdzil ze musi zmienic regulamin.

    Troche to smieszne bo regulamin sam ustalil kilka miesiecy temu i niebyl on
    konsultowany w żaden sposób z zaloga a teraz sie do niego nie stosuje.


    Pozdrawiam

    Puszka


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1