eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Grupy › pl.praca.dyskusje › Odmowa nadgodzin › Odmowa nadgodzin
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "FROST" <a...@g...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Odmowa nadgodzin
    Date: Fri, 3 Aug 2007 16:37:32 +0200
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 10
    Message-ID: <f8vejf$8fu$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: systemy41.toya.net.pl
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1186151855 8702 217.113.225.41 (3 Aug 2007 14:37:35 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Fri, 3 Aug 2007 14:37:35 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.3138
    X-Priority: 3
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.3138
    X-User: a.frost
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:210813
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam

    Czy mogę odmówić pracodawcy pracy poza godzinami w grafiku (praca zmianowa).
    Mam małą córeczkę i zmieniamy sie z zona żeby się nią opiekować, a
    pracodawca złośliwie( odnoszę takie wrażenie) przynosi mi prace np. 15 minut
    przed końcem szychty i każe zrobić na wczoraj- żona sie spóżnia do pracy i
    miewa wymówki z tego powodu. Coś słyszalem że wychowując dziecko mogę w
    zgodzie z prawem olać takie nadgodziny.Czy to prawda?


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy