-
31. Data: 2008-06-14 14:17:57
Temat: Re: Nowy serwis Pracodawcy.Info
Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
W wiadomości news:g30cdl$27mp$2@opal.icpnet.pl Any User <u...@a...pl>
pisze:
>> Będziemy mieli dżunglę i prawo dżungli, jednostki słabsze (uczciwi,
>> starcy, kaleki, upośledzeni) szybko wyginą. Czysty zysk - społeczeństwo
>> się odmłodzi. No tak, ale wtedy pojawią się jednostki słabsze w relacji
>> do nowego układu odniesienia i mechanizm się powtórzy.
> A taki model jest wg Ciebie zły?
> Bo wg mnie, pomijając to ginięcie w sensie dosłownym, to może lekka
> przesada, ale cała reszta jest bardzo pozytywna.
Następny z wąsikiem...
--
Jotte
-
32. Data: 2008-06-14 14:21:57
Temat: Re: Nowy serwis Pracodawcy.Info
Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
W wiadomości news:g2vh59$sa$1@inews.gazeta.pl andreas <a...@y...com>
pisze:
>> Bzdura. Umawianie się na warunki niezgodne z obowiązującym prawem to
>> dawanie drugiej stronie broni do ręki. Może i dobrze - niech się durnie
>> sami powyrzynają.
> Swoją opinię już dosyć jasno wyraziłem.
> Jak się ktoś chce w to bawić to bardzo proszę,
O łaskawco, zapewniłeś sobie tą zgodą wdzięczność na pokolenia.
Aż strach pomysleć, co by było gdybyś się nie zgodził. ;)
> ale niech się potem nie dziwi, że jego dzieci/wnukowie będą się z tego
> nabijać jak my teraz
> robimy z ksiązki życzeń i zażaleń i wpisów do niej.
Cenna, niezwykle cenna, wręcz salomonowa rada. Uważam jednak, że nie ma
sensu irracjonalnie się czegoś takiego obawiać, zresztą istnieje znane
przysłowie o ropoznawaniu po śmiechu, któe się świetnie i do dzisiejszych
"nabijaczy" stosuje.
--
Jotte
-
33. Data: 2008-06-14 14:40:29
Temat: Re: Nowy serwis Pracodawcy.Info
Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
W wiadomości news:g2ur9p$fl2$1@news.onet.pl r...@p...info
<r...@p...info> pisze:
>> Wystarczy tych głupstw. Właśnie widać, że nie masz żadnego.
> Zaprezentuj swoje :) Czekam...
A czekaj sobie do usioru.
W międzyczasie spójrz na tematykę grupy.
>>> Były tutaj poruszane formy Prawne. W regulaminie serwisu jest jasno
>>> napisane, że redakcja nie ponosi odpowiedzialności za umieszczane treści
>> I co z tego? Jakie oparcie prawne ma ten regulamin (konkretnie)?
> Regulamin nie mam poparcia prawnego :) tylko stwierdza, że autorem
> ewentualnych opinii nie jest radakcja serwisu tylko Internauci.
Co z tego, że stwierdza? Nie ma to żadnej mocy.
> Prawnie rzecz biorąc jeśli jakiś wpis łamie prawo można wymusić na
> redakcji jego usunięcie
Prawnie wymusić? Ciekawa konstrukcja...
> (I to jest max co można prawnie zrobić).
Guzik prawda. Zainwestuj w prawnika, niech ci potłumaczy pewne kwestie - to
naprawdę dobra rada.
>>> a treści łamiące prawo będą usuwane.
>> Kto decyduje czy dana treść łamie prawo i na jakiej podstawie?
> Jeśli jawnie dany wpis będzie na przykład obrażał bezpośrednio firmę
> konkretne osoby będzie usuwany. Np.
> Szef firmy XXX Janusz Kowalski jest oszustem.
Nie zrozumiałeś pytania. Skasowanie rekordu przez administratora bazy danych
jest zawsze możliwe, co oczywiste.
Ja pytałem _kto_ będzie o tym decydował i na _jakiej_ podstawie.
> P.S Internet nie istnieje od tygodnia :)
Poważnie???
> Chcesz walczyć z wiatrakami? :)
Walczyć. Jak napisałem w innym miejscu ja takie inicjatywy popieram i
doceniam (nie czytasz wątku uważnie?).
Ale nie wciskaj ludziom kitu i bzdur - myślisz, że tu są idioci?. Tracisz
natychmiast na wiarygodności, podcinasz korzenie, sorry - korzonki, własnemu
dziełu.
> zamykam temat ze strony redakcji!
Ty zamykasz temat? Człowieku, najwyżej możesz sam się zamknąć. ;)
> Zachęcam do głosowania i dodawania opinii w serwisie Pracodawcy.Info
Niewykluczone, że skorzystam, a może i komuś polecę.
--
Jotte
-
34. Data: 2008-06-15 19:45:23
Temat: Re: Nowy serwis Pracodawcy.Info
Od: r...@p...info
Jotte pisze:
> W wiadomości news:g2ur9p$fl2$1@news.onet.pl r...@p...info
> <r...@p...info> pisze:
>
>>> Wystarczy tych głupstw. Właśnie widać, że nie masz żadnego.
>> Zaprezentuj swoje :) Czekam...
> A czekaj sobie do usioru.
> W międzyczasie spójrz na tematykę grupy.
>
>>>> Były tutaj poruszane formy Prawne. W regulaminie serwisu jest jasno
>>>> napisane, że redakcja nie ponosi odpowiedzialności za umieszczane
>>>> treści
>>> I co z tego? Jakie oparcie prawne ma ten regulamin (konkretnie)?
>> Regulamin nie mam poparcia prawnego :) tylko stwierdza, że autorem
>> ewentualnych opinii nie jest radakcja serwisu tylko Internauci.
> Co z tego, że stwierdza? Nie ma to żadnej mocy.
>
>> Prawnie rzecz biorąc jeśli jakiś wpis łamie prawo można wymusić na
>> redakcji jego usunięcie
> Prawnie wymusić? Ciekawa konstrukcja...
>
>> (I to jest max co można prawnie zrobić).
> Guzik prawda. Zainwestuj w prawnika, niech ci potłumaczy pewne kwestie -
> to naprawdę dobra rada.
>
>>>> a treści łamiące prawo będą usuwane.
>>> Kto decyduje czy dana treść łamie prawo i na jakiej podstawie?
>> Jeśli jawnie dany wpis będzie na przykład obrażał bezpośrednio firmę
>> konkretne osoby będzie usuwany. Np.
>> Szef firmy XXX Janusz Kowalski jest oszustem.
> Nie zrozumiałeś pytania. Skasowanie rekordu przez administratora bazy
> danych jest zawsze możliwe, co oczywiste.
> Ja pytałem _kto_ będzie o tym decydował i na _jakiej_ podstawie.
>
>> P.S Internet nie istnieje od tygodnia :)
> Poważnie???
>
>> Chcesz walczyć z wiatrakami? :)
> Walczyć. Jak napisałem w innym miejscu ja takie inicjatywy popieram i
> doceniam (nie czytasz wątku uważnie?).
> Ale nie wciskaj ludziom kitu i bzdur - myślisz, że tu są idioci?.
> Tracisz natychmiast na wiarygodności, podcinasz korzenie, sorry -
> korzonki, własnemu dziełu.
>
>> zamykam temat ze strony redakcji!
> Ty zamykasz temat? Człowieku, najwyżej możesz sam się zamknąć. ;)
>
>> Zachęcam do głosowania i dodawania opinii w serwisie Pracodawcy.Info
> Niewykluczone, że skorzystam, a może i komuś polecę.
>
Puste słowa!!!
Mam nadzieje że się mylisz a serwis się rozwinie!!!
Co do możliwości logowania danych na serwerze to z tym jednym sie z Tobą
zgodzę to nie jest grupa na tą dyskusję. Ale jak coś komuś zarzucasz to
proszę Cie nie mówi jak polityk tylko konkretnie. Bo w tym momencie się
TY ośmieszasz. A ja w na 100% gwarantuję że nie możliwości dojścia do
tego który użytkownik co w serwisie napisał. Chyba że dany użytkownik
się pod tym podpisze!
Pozdrawiam
-
35. Data: 2008-06-15 19:59:38
Temat: Re: Nowy serwis Pracodawcy.Info
Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
W wiadomości news:g33rh9$dvp$1@news.onet.pl r...@p...info
<r...@p...info> pisze:
>> Niewykluczone, że skorzystam, a może i komuś polecę.
> Puste słowa!!!
1. Guzik mnie obchodzi co o tym myslisz.
2. Miałeś zamknąć temat "ze strony redakcji" - umiesz słowa dotrzymać?
3. Tnij lamo to, co zbędne, OK?
> Mam nadzieje że się mylisz a serwis się rozwinie!!!
Niech sie rozwija.
Nawet mimo tego, że ci się wykrzyknik zacina.
> Co do możliwości logowania danych na serwerze to z tym jednym sie z Tobą
> zgodzę to nie jest grupa na tą dyskusję.
Mnie twoja zgoda na cokolwiek nie jest do niczego potrzebna.
> Ale jak coś komuś zarzucasz to proszę Cie nie mówi jak polityk tylko
> konkretnie.
Bezpłatnych korków udzielam tylko tym, którym mi się spodoba ich udzielić.
Tobie mi się nie spodobało - masz pecha.
> Bo w tym momencie się TY ośmieszasz.
To na szczęście tylko twoje zdanie. Ergo - bez znaczenia.
> A ja w na 100% gwarantuję że nie możliwości dojścia do tego który
> użytkownik co w serwisie napisał. Chyba że dany użytkownik się pod tym
> podpisze!
Nie łżyj.
Jeśli on sam o to odpowiednio zadba, to może i nie.
Ale jeśli tego nie zrobi - to wiadomo.
--
Jotte