kandydat do pracy dane, (strona 3/4) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › kandydat do pracy dane

Praca w branży IT: oczekiwania wobec kandydatów

... do 5 lat lub więcej. Rzadziej, bo tylko w przypadku około 10% ogłoszeń o pracę, dopuszcza się posiadanie krótszego niż 3 lata stażu pracy na specjalistycznym stanowisku. Kompetencje miękkie a praca w sektorze nowoczesnych technologii informatycznych Rok czy dwa lata temu wystarczyło, by kandydat ...

Tematy: branża IT, praca w branży IT, specjaliści it, rynek pracy specjalistów, praca dla informatyków, praca dla programistów, wymagania pracodawców, rekrutacja pracowników
W wakacje poszerzaj kwalifikacje zawodowe

... Kandydat, który bez problemu jest w stanie zaprezentować powyższe dane od razu prezentuje się, jako ekspert, którego warto mieć w zespole” – informuje Piotr Mazurkiewicz, partner w HRK SA. Specyfika sektorowa Warto pamiętać, że każdy sektor i każda specjalizacja ma swoją unikalną specyfikę. Aby ułatwić systematyczne podejście do ...

Tematy: rekrutacja pracowników, zatrudnianie pracowników, rynek pracy, kwalifikacje zawodowe, podnoszenie kwalifikacji
Rozmowa rekrutacyjna: tego nie mów, pytany o zawodowe porażki!

... dane, aby ostrzec swoją dziewczynę przed redukcją zatrudnienia... W przypadku pytania o niepowodzenie może też chodzić o sprawdzenie, czy kandydat ma refleksję wokół swojego stylu funkcjonowania, czy potrafi przyznać się do ... pokazanie dobrze wykonanej pracy w swoim obszarze odpowiedzialności. Sięgamy więc tu do opowiadania o swoich projektach ...

Tematy: rozmowa rekrutacyjna, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna, przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej
Koniec papierowego CV? Teraz liczy się profil zawodowy?

... kandydat otrzymuje przeciętnie 3-4 oferty pracy, a ostateczna decyzja o zatrudnieniu zajmuje mu około 2-3 tygodni - wynika z danych agencji rekrutacyjnej Devire. Sam proces rekrutacji zaczyna się jednak wcześniej i warto być do ... . Jak Cię widzą… Dodanie zdjęcia do profilu może znacznie go uatrakcyjnić. Dane statystyczne serwisu LinkedIn wskazują, ...

Tematy: jak napisać cv, CV, profil zawodowy, poszukiwanie pracy, jak znaleźć pracę
Nielegalne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

... do pracy, a nie zatrudnionego już pracownika i wyłącznie wtedy, gdy konkretne przepisy ustaw stawiają wymóg niekaralności na stanowisku pracy, o które ubiega się kandydat ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, ochrona dóbr osobistych, Kodeks pracy
Zarobki programisty juniora potrafią zaskoczyć

... Kodilla.com wskazują jednak, że powodów do narzekań na wynagrodzenia nie miewają również i ... pracy - podsumowuje ekspert. Karolina Kaczor z Unity Group dodaje, że przed podjęciem decyzji o rozpoczęciu pracy w branży IT kandydat powinien jednak pamiętać, iż widełki wynagrodzeń to nie wszystko. Należy wziąć pod uwagę jakie możliwości rozwoju daje dane ...

Tematy: praca w IT, branża IT, zarobki w IT, praca w branży IT, wynagrodzenia na stanowiskach IT, programiści, wynagrodzenia programistów, zarobki programistów, programista
Referencje filarem procesu rekrutacji

... mocne/słabe strony jako pracownika? Jak kandydat radził sobie w pracy zespołowej? Czy jest typem leadera czy raczej podporządkowuje się grupie? Czy dochodziło do konfliktów kandydata ze współpracownikami? Czy były to konflikty merytoryczne czy interpersonalne? Co było głównym powodem rezygnacji kandydata z pracy? Warto się zastanowić jak ...

Tematy: referencje od pracodawcy, referencje, referencje kandydatów, selekcja kandydatów, ocena kandydatów
Rekrutacja online: formularz aplikacyjny

... kandydat mógł od razu określić poziom, poprzez zaznaczenie właściwego pola. Na trzecim miejscu w zestawieniu znalazło się pytanie o wykształcenie, a dla połowy klientów eRecruitera istotne jest również pożądane miejsce pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rekrutacja pracowników, rekrutacja online, oferty pracy, cv
5 zasad idealnego CV

... dane stanowisko prezentując się od jak najlepszej strony. Jasno powinno z niego wynikać, że dzięki posiadanym doświadczeniu i kompetencjom jest się najlepiej dopasowanym do potrzeb pracodawcy. Nie ograniczaj się więc tylko do wymienienia wcześniejszych miejsc pracy ... odpowiedzią na daną ofertę pracy. Nawet jeśli kandydat nie ma rozbudowanego ...

Tematy: CV, jak pisać CV, wizerunek pracownika, poszukiwanie pracy, doświadczenie zawodowe, życiorys
Jak napisać profesjonalne CV?

... do skuteczności dokumentu. To jak zredagowane jest nasze CV, ma olbrzymi wpływ nie tylko na znalezienie pracy, ale pośrednio na nasze całe życie. Pisząc swoje CV kandydat ... na niepotrzebne telefony kiedy nie szukamy już pracy lub może doprowadzić do rezygnacji rekrutera z kontaktu z nami, kiedy dane tam są od dawna nieaktualizowane. Kwestionariusze ...

Tematy: pisanie CV, jak pisać CV, Curriculum Vitae, profesjonalne CV, rekrutacja pracowników, rekrutacja przez Internet
6 porad, gdy czeka Cię rozmowa kwalifikacyjna przez telefon

... ustalić dokładny adres oraz dane kontaktowe osoby, z którą będziesz mieć spotkanie. Zapytaj też, co powinieneś przygotować na właściwą rozmowę kwalifikacyjną. Wstępna rozmowa przez telefon nie jest najlepszą okazją do zadania pytań o zarobki, możliwości awansu, czy czas pracy. Z takimi pytaniami poczekaj do spotkania. Warto jednak ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa kwalifikacyjna przez telefon, rekrutacja, rekrutacja pracowników, szukanie pracy
Specjalista ds. zakupów

... Kandydat na stanowisko w charakterze specjalisty ds. zakupów powinien być posiadaczem wykształcenia wyższego kierunkowego, najlepiej technicznego lub ekonomicznego. Pracodawcy u kandydatów cenią doświadczenie pozyskane w pracy na stanowisku o zbliżonym zakresie pełnionych obowiązków. Wymagana jest bardzo dobra do ...

Tematy: specjalista ds. zakupów
Team Leader, lider zespołu

... postępów, nagradzanie i wyciąganie konsekwencji, motywowanie do działania. Odpowiedzialność za rezultaty osiągane przez zespół ponosi przed kierownictwem lider jako ... długofalowych celów zarządzanie zespołem przydzielanie zadań koordynacja i nadzór pracy grupy motywowanie, ocenianie pracowników Wymagania Kandydat na Team Leadera to osoba posiadająca ...

Tematy: Team Leader, lider zespołu
6 sposobów na dobre CV

... kandydat udowadnia swoją skuteczność w pracy, ale również potwierdza, że do oferty pracy podchodzi bardzo poważnie. Przydatne linki: - Wyszukiwarka ofert pracy ...

Tematy: CV, jak pisać CV, wizerunek pracownika, poszukiwanie pracy, życiorys
Zarobki menedżerów 2x wyższe niż przeciętnego pracownika

... kandydat mógł odcinać kupony od tej prosperity, powinien rozważyć nawiązanie kontaktu z doświadczonymi rekruterami. Ci ostatni mogą wprawnie pokierować karierą, wskazać perspektywiczne oferty pracy ... młodych wchodzących na rynek pracy, dostęp do nowych technologii i częste ... różne dyscypliny i branże. Dane te zostały zweryfikowane i poszerzone ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, wynagrodzenia menedżerów, zarobki menedżerów, specjaliści, menedżer, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie, tendencje na rynku pracy
Wysokie zarobki w SSC/BPO? Jeśli znasz języki obce

... do Polski migrują coraz bardziej zaawansowane procesy, w centrach SSC/BPO jest większy popyt na doświadczonych pracowników. Idealny kandydat ... pracy zarówno ze strony wchodzących na polski rynek centrów, jak i już obecnych pracodawców powoduje, że mamy do ... , reprezentujących różne dyscypliny i branże. Dane te zostały zweryfikowane i poszerzone o ...

Tematy: SSC/BPO, wynagrodzenia, języki obce, rynek pracy
Rynek pracownika? Tak, ale nie dla menedżera

... kandydat na stanowisko dyrektora musi zrobić znacznie więcej. Jednak mając realistyczne nastawienie, łatwiej uniknie poczucia winy związanego z dłuższym pozostawaniem bez pracy i zmobilizuje siły do starań o wymarzoną pozycję w cenionym przedsiębiorstwie. Lepiej więc zapomnieć o „rynku pracownika” i po prostu zabrać się do ...

Tematy: rynek pracy, rynek pracownika, bezrobocie, menedżerowie, poszukiwanie pracy, oferty pracy
10 najdziwniejszych pytań na rozmowie kwalifikacyjnej

... pasują do upragnionego stanowiska. Pamiętajmy też, aby zawsze uzasadnić swój wybór, np. „Zawsze utożsamiałam się z Kopciuszkiem, bo dzięki uczciwości i ciężkiej pracy osiągnęła ... klienta. Ważne jest jakich argumentów użyjesz i przede wszystkim sposób w jaki dane miejsce i potrawę zarekomendujesz. Jakiekolwiek wahanie negatywnie odbije się na twojej ...

Tematy: rekrutacja, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, pytania rekrutacyjne, odpowiedzi na pytania rekrutacyjne, rozmowa o pracę, pytania na rozmowę kwalifikacyjną, co mówić na rozmowie kwalifikacyjnej
10 pytań, które warto zadać na rozmowie kwalifikacyjnej

... jeszcze dopytać o istotne dla niego kwestie, by zweryfikować na ile dane stanowisko rzeczywiście odpowiada jego oczekiwaniom – mówi Michał Środa, specjalista ds. rekrutacji ... do którego mamy dołączyć, jak wygląda podział obowiązków i jak wygląda współpraca z managerem. Dzięki temu wiemy na czym dokładnie ma polegać nasza rola i czy taki system pracy ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, co mówić na rozmowie kwalifikacyjnej, rozmowa kwalifikacyjna pytania
Praca na zastępstwo - w sam raz dla studenta

... Marek Jurkiewicz, dyrektor serwisu InfoPraca.pl. Dane z rynku Z danych serwisu InfoPraca.pl wynika, że najwięcej ofert pracy na zastępstwo pojawia się w branżach: sprzedaż, ... kandydacie – pokazuje jego determinację i przedsiębiorczość. To sygnał dla pracodawcy, że kandydat wykazuje się zaangażowaniem, czyli że poważnie będzie podchodził do ...

Tematy: praca na zastępstwo, praca dla studentów, praca na studiach, formy zatrudnienia
3 sposoby wsparcia kandydata przez rekrutera

... dane stanowisko? Za co odpowiedzialna jest każda ze stron? Kto podejmuje ostateczną decyzję o zatrudnieniu? Jak wygląda wsparcie, które rekruter może udzielić osobie poszukującej pracy ... i doradztwie personalnym. Rekruter najczęściej nie ogranicza się do wymogów, o których mowa w ofercie pracy, zdając sobie doskonale sprawę, że doświadczenie nie ...

Tematy: rekruter, rekrutacja pracowników, rekrutacja
Praca dla inżyniera: gdzie wysokie zarobki i stabilne zatrudnienie?

... kandydat na stanowisku juniorskim może liczyć na 6100 zł brutto/msc (dane gowork.pl). Sytuacja zmienia się diametralnie dla kandydatów, którzy mają za sobą 2-3 lata doświadczenia. Z danych No Fluff Jobs wynika, że na średnim szczeblu zarobki wahają się od 8000 do ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, inżynierowie, poszukiwane kompetencje, najbardziej poszukiwane zawody, cyfryzacja, polski przemysł
Testy kwalifikacyjne: czego się spodziewać?

... u nas cech przywódczych, a czasami wręcz przeciwnie. Wszystko zależy od charakteru pracy i grupy ludzi do jakiem mamy dołączyć. Należy pamiętać, że przyszły pracownik musi być ... o ocenę swojej osoby w porównaniu do innych osób ubiegających się o dane stanowisko oraz o wykazanie swoich zalet w porównaniu do innych. Trudne pytanie, bo przecież nie ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, testy kwalifikacyjne, pytania kwalifikacyjne, testy psychologiczne, ocena kandydatów
Rozmowa kwalifikacyjna : zdobądź informacje o pracodawcy

... posiadasz dostępu do Internetu w domu czy w pracy, możesz skorzystać z usług lokalnej kawiarenki internetowej. Za kilka złotych możesz wydrukować informacje ze strony internetowej firmy lub znaleźć dane kontaktowe powiązanych z nią zakładów. Instytucje i stowarzyszenia podające nazwiska kontaktowe i rady zawodowe, o tym jak dotrzeć do informacji ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, poszukiwanie pracy, poszukiwanie informacji o pracodawcy, pytania kwalifikacyjne, jak zrobić dobre wrażenie
Staże i praktyki - cechy idealnego stażysty

... pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Oczywiście zawsze kandydat dodaje jak mantrę „jeśli się sprawdzę”. ... serwisu pracy Praca.pl. 1. Otwartość na informacje zwrotne (często krytyczne) Aby wiedzieć, czy dane zadanie ... nie skażeni korporacyjnymi regułami, z zaangażowaniem i bez wypalenia podchodzą do projektów. Kreatywność to jednak nie tylko ...

Tematy: sytuacja na rynku pracy, rynek pracy, studenci, absolwenci, poszukiwanie pracy, pierwsza praca, staż, staże, stażysta
Gdy rekruter dzwoni pierwszy

... dane branże oraz rynek poruszających się w ich ramach pracodawców. Są zatem dla osób szukających pracy nie tylko partnerem do ...

Tematy: oferty pracy, rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, szukanie pracy, rekrutacja, rekruter
5 głównych błędów w CV. Sprawdź, co robisz źle

... kiedy szukamy pracy, staramy się dopasować aplikację do wymagań pracodawcy, chcemy przykuć uwagę do naszej osoby ... jasna aplikacja to także sygnał, że kandydat ma umiejętność syntetyzowania najważniejszych informacji, wyznaczania priorytetów ... rekrutującej, dlaczego jesteśmy najlepszą osobą na dane stanowisko – mówi Michał Środa. Uwypuklij to, co ...

Tematy: CV, jak pisać CV, wizerunek pracownika, poszukiwanie pracy
Czy specjalistom IT potrzebne są kompetencje miękkie?

... zna na swojej pracy od kogoś, kto dopiero aspiruje do tej pracy a programowania uczy się dopiero od ... pracy w zespole konieczne jest umiejętne zarządzanie własnym czasem i dyscyplina. Pomaga również mało kojarzona z IT empatia. - Programiści mają styczność z klientami, ze sobą nawzajem i z pionem biznesowym. Również freelancer musi dopasować się do ...

Tematy: umiejętności miękkie, kompetencje miękkie, praca w IT, kwalifikacje pracownika, branża IT
Jaki dress code obowiązuje na rozmowie kwalifikacyjnej?

... do stanowiska, o które się ubiegamy - dla pracodawcy będzie to również sygnał, że kandydat zrozumiał specyfikę organizacji. DRESS CODE NA ROZMOWIE REKRUTACYJNEJ - PODSTAWOWE ZASADY O tym, że do rozmowy kwalifikacyjnej lepiej się przygotować, mówi się niemal od zawsze. Chodzi tu m.in. o przygotowanie się do ... dopasować do przyszłego miejsca pracy. ...

Tematy: dress code, rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, proces rekrutacji, rekrutacja
10 najczęstszych błędów w CV - jak ich uniknąć?

... , odstępy w tekście lub nieuporządkowana treść – z takimi błędami rekruterzy mają do czynienia w codziennej pracy. Właśnie dlatego, zanim zaczniesz pisać CV, zadbaj o ... dzieci, a nawet zwierząt Narodowość Dane rodziców Data urodzenia Komentarze o poprzednim pracodawcy Doświadczenie niezwiązane z oferta pracy Informacje o szkole podstawowej Jeśli ...

Tematy: błędy w CV, jak pisać CV, pisanie CV, profesjonalne CV, kłamstwa w CV
Przekwalifikowanie zawodowe w 4 prostych krokach

... o pozyskanie do swoich struktur tych najbardziej utalentowanych kandydatów, a ofert pracy z całą pewnością nie brakuje. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony ... z dodatkowym wynagrodzeniem. Niezależnie od branży i stanowiska jakie wybierzemy, kandydat powinien dopasować je do zdobytych już umiejętności, które może wykorzystać i rozwijać. Krok 3. ...

Tematy: automatyzacja, globalizacja, rynek pracy, zmiana zawodu, przekwalifikowanie zawodowe, zmiana pracy
Jeśli nie CV, to co?

... względu kandydat, który chce podnieść swoją atrakcyjność w oczach potencjalnego pracodawcy, powinien zadbać m.in. o referencje. Poszukiwanie pracy jedynie ... Borawska. Oko w oko z pracodawcą Liczba osób, które docierają do ostatniego etapu - spotkania z potencjalnym pracodawcą - zależy od ... przewagę nad innymi kandydatami. W informacji wykorzystano dane ...

Tematy: poszukiwanie pracy, CV, rekrutacja pracowników, referencje
Praca w branży IT, czyli Python na fali, juniorzy w problemach

... karierę w tej branży i chcą wygodnie sprawdzić bieżące dane oraz trendy z największych portali z ogłoszeniami o pracy. Nawet 1888 nadesłanych CV na jedno ogłoszenie Od ... Przy obecnej sytuacji na rynku, jeśli chodzi o stosunek liczby aplikacji do liczby ofert, znalezienie osoby o doświadczeniu juniorskim specjalizującej się w Backendzie jest oceniane ...

Tematy: oferty pracy, praca w IT, specjaliści IT, programiści, programista, programowanie, rynek pracy, branża IT, wynagrodzenia, wynagrodzenia programistów, języki programowania
Dyrektywa płacowa - czas na przygotowanie się jest teraz

... do pracy wysokości wynagrodzeń lub widełek płacowych. Jest to tylko jeden z obowiązków, i to tych łatwiejszych do spełnienia. Znacznie poważniejszym zadaniem będzie raportowanie danych o wynagrodzeniach i luce płacowej do ... najmniej 100 osób. Jakie dane mają zostać uwzględnione w raporcie ... dyrektywy w życie - kandydat będzie musiał być poinformowany ...

Tematy: dyrektywa płacowa, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, jawność wynagrodzeń, jawność zarobków, luka płacowa, zasady wynagradzania, raport płacowy
Zarobki sędziów piłkarskich w Polsce i Europie

... do szkoły ponadgimnazjalnej, kończącej się maturą). Ponadto wymagane jest odbycie kursu sędziowskiego, na koniec którego kandydat ...

Tematy: zarobki sędziów piłkarskich, zarobki sędziów, piłka nożna