eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyPIEKARZ - BERLIN - Niemiecka Umowa.

Kto szuka:

Rekrutacja-Kozow

Stanowisko:

PIEKARZ - BERLIN - Niemiecka Umowa.

Lokalizacja:

Niemcy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

PRACA  - PIEKARZ  -  BERLIN.

Niemiecki Pracodawca   Zatrudni  Piekarzy.
Pracodawca Niemiecka  Agencja Pracy - Umowa Niemiecka. 
Zatrudnienie  od  10.03.2025   i cyklicznie w kazdy kolejny Poniedziałek.

OFERUJEMY 
Stawka 15 € brutto / godz.  System Pracy 3 zmianowy.
Stała Praca w oparciu o Umowę o Pracę  z Pełnym Pakietem Socjalnym.
Długa Współpraca -  Stabilne Zatrudnienie.
25-30 dni urlopowych liczba dni urlopowych wzrasta wraz ze stażem zatrudnienia.
Ustawowe ubezpieczenie Zdrowotne, Spoleczne i Emerytalne.
Możliwość pobierania co tygodniowych Zaliczek.
Punktualna wyplata Wynagrodzenia do 15-tego dnia kazdego Miesiaca.
Standardowy Dzień  Pracy  ma 8 godzin  z możliwością Nadgodzin.

Jeśli  Oferta Pracy wzbudziła  Państwa  zainteresowanie prosimy o przeslanie aktualnych  CV. 

Jesteśmy do Państwa Dyspozycji  Służymy  Doradztwem  i   Pomocą.

Wymagania stawiane pracownikowi:

PROFIL KANDYDATA
Wymagane kilkuletnie doświadczenie
Wymagane prawo jazdy i samochód  na dojazd do pracy.
Wymagana jest  znajomość  jęz. niemieckiego  POZIOM A2.

ZADANIA
Przygotowywanie  Chleba i Produktów   Piekarniczych i ich Wypiekanie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-04

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Rekrutacja-Kozow

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

W 2024 roku spodziewany jest znaczny wzrost zwolnień grupowych w Polsce. Takie plany ogłosiły już m.in. Agora, ING, IKEA, ABB czy BNP Paribas Bank Polska. Zwalnia nawet dotychczas szybko rosnący sektor usług biznesowych. W centrach usług w ...

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...