eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy FRANCJACIEŚLA SZALUNKOWY oraz MURARZ-CIEŚLA do pracy we FRANCJI od stycznia

Kto szuka:

Ceres

Stanowisko:

CIEŚLA SZALUNKOWY oraz MURARZ-CIEŚLA do pracy we FRANCJI od stycznia

Lokalizacja:

FRANCJA

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Praca wykonywana będzie na terenie Francji przy stawianiu budynków mieszkalnych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:

• doświadczenie w pracy jako Cieśla Szalunkowy lub Murarz - Cieśla
• motywacja do pracy
• mile widziana znajomość języka francuskiego

Oferujemy:

- pracę we Francji
- atrakcyjne wynagrodzenie
- francuską umowę o pracę

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-16

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Ceres

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W dzisiejszym świecie, znajomość języków obcych jest nie tylko atutem w życiu osobistym, ale przede wszystkim kluczem do sukcesu zawodowego. W erze, w której w biznesie zacierają się granice państw, a międzynarodowa współpraca jest na ...

Kobiety po leczeniu raka piersi mogą skorzystać z programu rehabilitacji realizowanego przez ZUS. Z rehabilitacji leczniczej finansowanej przez ZUS mogą skorzystać osoby ubezpieczone. Wyjazd do sanatorium trwa 24 dni.

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,6% wyższe r/r i wyniosło 8032,96 zł brutto. Względem listopada 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...